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2026-42619 - Alternance - Ingénieur/Ingénieure d'Affaires- Strasbourg

Tue, 05 May 2026 12:23:00 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on recrute 600 alternants, c’est pas pour remplir des quotas. C’est pour renforcer nos équipes partout en France et transmettre nos expertises techniques. Sous la responsabilité de l’Ingénieur d’Affaires Leader, tu intègres une équipe de 7 personnes pour contribuer au développement des activités d’intégration et d’infogérance des infrastructures IT. Nos agences SPIE ICS sont situées à Strasbourg (67810 Holtzheim – Site de rattachement pour l’alternance), Metz (57078 Ars-Laquenexy) et Reims (51100), pour couvrir le secteur Grand Est. Tes défis au quotidien : Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs. Gérer et développer un portefeuille clients existant. Prospecter de nouveaux comptes dans les secteurs privé et public. Comprendre les besoins clients et construire des offres adaptées en collaboration avec les équipes techniques. Assurer le suivi complet des dossiers clients, de la commande à l’encaissement. Analyser la concurrence et suivre les évolutions du marché. Découvre le témoignage de Clarisse et Alexander sur l'alternance chez SPIE ICS : https://www.youtube.com/watch?v=SjxAuTSjjok

Étudiant.e en master (Bac +4/+5) en école de commerce, d'ingénieur ou équivalent, à la recherche d’une alternance à partir de septembre. Intérêt marqué pour les nouvelles technologies, avec une volonté de développer ses compétences dans le digital et l’IT. Qualités personnelles : travail en équipe, autonomie, curiosité, proactivité, écoute, esprit entrepreneurial et posture professionnelle. Techniques de vente (cycle long, négociation, prospection). Gestion de projet et suivi financier. Sensibilité aux nouvelles technologies et connaissances en informatique. Organisation d’actions marketing (emailing, événements). Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mutuelle attractive CSE avantageux Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Suivi et accompagnement des alternants Parcours d'intégration Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de ta candidature, nous te répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si ton CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap
Lieu de travail : Strasbourg, France
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-43204 - Acheteur (se) en alternance– HOLTZHEIM (67) H/F H/F

Tue, 05 May 2026 07:08:37 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux. Intégré(e) au sein de la Direction d'Activité Grand Est et basé(e) au sein de notre agence de HOLTZHEIM (67), tu travailleras sous la responsabilité de ta tutrice. Tu interviendras dans les domaines des achats opérationnels et des achats RSE et tu auras pour principales missions : Achats opérationnels : - Consulter les fournisseurs et sous-traitants dans le cadre d’appel d’offres et /ou en réalisation, - Négocier et passer les commandes, - Suivre les contrats et la gestion de litiges fournisseurs, - Répondre aux demandes des opérationnels, - Être en appui sur les différents sujets liés à la gestion des achats et des fournisseurs (administratif, évaluation, panel sous-traitance etc..) Achats RSE: - Contribuer à la promotion et à la déclinaison des actions RSE achats auprès des équipes opérationnelles (animation d’offres partenaires, économie circulaire, green catalogues...) - Travailler en collaboration avec La Responsable Achats et le Directeur Achats sur les sujets liés à la RSE

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : - Tu es intéressé(e) pour évoluer dans le monde de la maintenance tertiaire, - Tu es une personne rigoureuse et orientée sur la gestion des entreprises, le commerce, les achats - Tu as une bonne capacité d’adaptation, et un bon relationnel - Tu souhaites évoluer dans un environnement de travail en équipe - Tu es à l’aise avec les outils informatiques (pack office) dont Excel impérativement. - Tu souhaite préparer un diplôme de niveau BAC +4/5 comme un master avec une spécialisation achats ou commerce en alternance Alors, rencontrons-nous ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 
Lieu de travail : holtzheim
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2025-39108 - Chef d'équipe électricité logement H/F

Sat, 02 May 2026 22:09:31 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. CHEF D’EQUIPE EN ELECTRICITE LOGEMENT A STRASBOURG Au sein de notre activité de travaux électrique CFO CFA logement, vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la sécurité des travaux qui vous sont confiés. Assurer la qualité des réalisations et le bon fonctionnement de votre équipe. Participer activement à l’exécution et la mise en service des travaux. Effectuer des missions de tutorat pour vos équipes. Participer aux réunions de chantier.

Diplôme : Vous êtes titulaire d’un diplôme en génie électrique Expérience : 3 ans minimum en électricité Compétences techniques : Expertise technique CFO CFA et maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux. Compétences comportementales : Vous êtes audacieux, responsable, orienté qualité et doté d’un excellent esprit d’équipe. La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : 13ème mois, primes, participation et intéressement, actionnariat salarié. Véhicule de service, indemnités de déplacement, avantages CSE et RTT, mutuelle, prévoyance. Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Lieu de travail : STRASBOURG
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42969 - Administrateur système sénior H/F

Wed, 29 Apr 2026 22:29:54 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Rattaché(e) à un Service Delivery Manager, vous jouez un rôle clé dans la gestion, la performance et l’amélioration continue des infrastructures informatiques de nos clients. Gestion de la Production : Assurer le bon fonctionnement des systèmes informatiques en garantissant la disponibilité et la performance des infrastructures. Planifier, organiser et superviser l’ensemble des activités liées à la production informatique. Capacité à être proactif dans les analyses et à anticiper les problématiques futures. Pilotage des Activités de Production : Mettre en place des procédures de suivi et de reporting pour garantir la qualité du service. Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives. Interface Client : Être l'interlocuteur privilégié du client sur les sujets d'infrastructures et le point d’entrée unique vis-à-vis des équipes. Garantir la satisfaction client grâce à une communication transparente et régulière sur l'état des services. Gestion des Astreintes : Organiser et coordonner les astreintes pour garantir une continuité de service. Être le support de ses équipes en cas de problèmes. Contribuer à des plans d’amélioration permettant de réduire les astreintes. Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) : Assurer le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures informatiques conformément aux normes de sécurité et aux exigences réglementaires. Identifier des opportunités d'amélioration pour optimiser continuellement la performance des systèmes Automatisation Participer à l'automatisation des processus de déploiement et de gestion des infrastructures. Proposer des solutions innovantes pour réduire les tâches manuelles et améliorer l'efficacité opérationnelle.

Diplôme d’ingénieur ou équivalent dans le domaine informatique (Bac +4 minimum). Capacité à fédérer une équipe autour d’objectifs communs et à instaurer un climat de confiance. Expérience en gestion de projet avec une approche méthodologique (Agile, ITIL ou équivalent). Excellentes compétences en communication écrite et orale. Aptitude à gérer efficacement les relations avec les clients et les partenaires. Capacité à gérer les priorités, le stress et les situations de crise (incidents majeurs, cyberattaques, etc.). Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Lieu de travail : strasbourg
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42832 - Alternant(e) Technicien(ne) de maintenance CVC- Molsheim (67) H/F

Wed, 22 Apr 2026 09:39:16 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux. Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur un site posté. Chez SPIE Facilities, un(e) technicien(ne) de maintenance CVC en alternance devra pouvoir, à l’issue de sa formation : •Assurer la maintenance d'installations en froid, climatisation et ventilation (groupes froids, centrales de traitement d’air, pompes à chaleurs, …) et en chauffage (Chaudières avec alimentation fioul, gaz ou bois), •Identifier l’origine des pannes et effectuer les interventions nécessaires, •Développer de bonnes relations avec client, •Rédiger sur tablette les rapports d'intervention, •Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification, •Réaliser ou piloter les travaux induits, •Travailler en sécurité.

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur nos sites clients, Tu souhaites préparer un BAC +2, comme le BTS FED Option A ou B ou le BTS Maintenance des Systèmes Option B ou un BAC +3, comme le BUT MTEE Alors rencontrons-nous rapidement! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Lieu de travail : Molsheim
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-43030 - Technicien CVC- posté sur site Pharmaceutique H/F

Mon, 20 Apr 2026 22:28:37 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Rattaché au service opérationnel Alsace, au sein d’une équipe d’exploitation postée sur un site pharmaceutique client, vous assurez la maintenance sur les utilités industrielles, les installations de chauffage et de ventilation (chaufferie, réseaux hydrauliques, ventilation, traitement d’air) Parce que vos connaissances techniques vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir efficacement lors de vos interventions, vous saurez notamment : - Réaliser l’exploitation et la maintenance préventive des installations - Réaliser la maintenance corrective en dépannage - Accompagner les éventuels sous-traitants - Veiller à la bonne exécution des prestations pour assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer une relation de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : - Assurer la relation client lors de vos interventions - Réaliser des rapports d’intervention détaillés et dialoguer avec votre manager Responsable d’équipe, en vue d’apporter le meilleur service client Les qualités attendues pour ces missions : - Connaissance en génie climatique et fluides industriels - Sens du service et du travail en équipe - Rigoureux - Maitrise des outils informatiques de reporting type GMAO et MS Office

Les qualités attendues pour ces missions : - Connaissance en génie climatique et fluides industriels - Sens du service et du travail en équipe - Rigoureux - Maitrise des outils informatiques de reporting type GMAO et MS Office
Lieu de travail : STRASBOURG
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-41845 - Technicien de maintenance CFO Référent HT -H/F

Thu, 16 Apr 2026 22:12:23 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Technicien de maintenance référent Electricité posté Rattaché au service opérationnel Alsace, vous intégrez une équipe d’exploitation postée et vous assurez la maintenance préventive, corrective et les travaux sur les installations électriques (courant fort, courant faible et haute tension). Parce que vous appréciez le terrain et agissez efficacement lors de vos interventions, vous saurez - Réaliser l’exploitation des installations (rondes techniques, relevés de paramètres, réglages…) - Réaliser la maintenance préventive et l’entretien courant sur les installations électriques - Réaliser la maintenance corrective et les dépannages - Identifier et qualifier les opérations de travaux correctifs en vue de fiabiliser les installations - Identifier les pièces à remplacer, consulter les fournisseurs et définir les opérations à réaliser, en lien avec le responsable de site, pour proposer des travaux de sécurisation et d’amélioration - Veiller à la bonne exécution des prestations pour assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration En tant que véritable chef d’orchestre sur le site, vous assurez - Le suivi des opérations de maintenance préventive et curative - Le contrôle de la bonne réalisation du plan de maintenance et de la clôture des opérations en lien avec la cellule méthode Parce que vous appréciez développer un relationnel de qualité, vous aimerez : - Être l’interlocuteur privilégié des occupants et du Responsable du site - Coordonner les relations avec les parties prenantes du contrat - Être proactif dans les propositions d’amélioration de la vie du site - Assurer le reporting à votre hiérarchie en garantissant la tenue des indicateurs qualité

Les qualités attendues pour ces missions : - Expertise technique en électricité (des compétences en HT serait un plus) - Sens du service et du travail en équipe - Rigoureux - Maitrise des outils informatiques de reporting type GMAO et MS Office
Lieu de travail : STRASBOURG
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42525 - TECHNICIEN DE MAINTENANCE Chauffagiste - (département 68) H/F

Wed, 15 Apr 2026 22:22:52 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Technicien de maintenance itinérant - Chauffagiste (département 68) Au sein du service opérationnel Alsace, vous assurez la maintenance préventive, corrective et les travaux sur les installations de chauffage de nos clients. Intégrée à l’équipe d’exploitation, sur des activités itinérantes en milieu tertiaire, vous êtes le référent technique et garantissez la performance technique des équipements (chaufferie, sous-stations, système de climatisation, Centrale de traitement d’air, réseaux hydrauliques et aérauliques, émetteurs) Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir efficacement lors de vos interventions, vous saurez : - Réaliser l’exploitation et la conduite des installations CVC dans une optique d’amélioration de la performance technique et énergétique - Réaliser la maintenance préventive et diagnostiquer les éventuelles défaillances, en étant force de propositions pour garantir la disponibilité des installations - Réaliser la maintenance corrective en dépannage - Identifier et qualifier les opérations de travaux correctifs en vue de fiabiliser les installations - Identifier les pièces à remplacer, consulter les fournisseurs et définir les opérations à réaliser, en lien avec le Responsable d’affaire, pour proposer des travaux de sécurisation et d’amélioration - Suivre et réaliser les travaux de sécurisation, de rénovation ou d’amélioration - Veiller à la bonne exécution des prestations pour assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer une relation de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : - Maintenir et développer la relation client en apportant votre expertise techniques et conseils - Réaliser des rapports d’intervention détaillés et dialoguer avec le Responsable d’affaire, en vue d’apporter le meilleur service client - Participer aux réunions d’exploitation et être force de propositions

Les qualités attendues pour ces missions : - Polyvalence technique dans le domaine du CVC - Sens du service et du travail en équipe - Rigoureux - Maitrise des outils informatiques de reporting type GMAO et MS Office Formations et Expériences : - BAC+2/3, technique type BTS DUT - Expérience + 3ans
Lieu de travail : mulhouse
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42508 - Administrateur/Administratrice Azure DevOps

Tue, 14 Apr 2026 22:23:22 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Nous recherchons un(e) Administrateur/Administratrice passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe informatique dynamique. Vous serez en charge de la conception, de la mise en place et de la maintenance des infrastructures systèmes afin d’assurer leur performance, leur sécurité et leur évolutivité. Vos défis au quotidien : Assurer l’exploitation, la gestion et l’administration des infrastructures Azure (IaaS). Déployer et maintenir les ressources cloud via des outils d’Infrastructure as Code comme Terraform. Superviser les environnements Azure pour garantir leur disponibilité, performance et sécurité. Collaborer avec les équipes client pour travailler à automatiser les déploiements et les configurations. Participer à la mise en place et au suivi des bonnes pratiques cloud et sécurité. Gérer les incidents et assurer le support de niveau 2 sur les infrastructures cloud. Documenter les procédures, architectures et configurations.

Diplôme en informatique ou équivalent Expérience en administration des systèmes Maîtrise des environnements Linux et Windows Connaissances en virtualisation, cloud computing et sécurité informatique Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Bonnes capacités d’analyse et de résolution de problèmes Esprit d’équipe et bonnes capacités de communication. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Lieu de travail : Strasbourg
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-41732 - Responsable du Pôle Moyens – Travaux publics H/F

Fri, 10 Apr 2026 22:11:55 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Directement rattaché au Directeur Opérationnel, vous assurez la responsabilité de l’ensemble des moyens de production dédiés à nos chantiers (secteur des travaux publics – infrastructures de réseaux d’énergie) et pilotez la gestion du parc immobilier de la Direction. Avec le soutien d’une équipe de 4 collaborateurs placées sous votre management, vous intervenez sur l’ensemble du périmètre Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et Auvergne-Rhône-Alpes. Vos principales missions sont les suivantes : Parc Véhicules et engins de chantier : vous proposez et mettez en œuvre la politique flotte et engins, en garantissant l'adéquation aux besoins et l’optimisation financière de la flotte Propose et structure les projets d'investissements (véhicules, engins, PL) en cohérence avec les besoins opérationnels Suit et pilote le plan d'investissements dans le respect des budgets et des délais, dans un objectif de maîtrise et de réduction des coûts (loi de roulage, PRK, etc…), Optimise l'utilisation des véhicules VL, PL et véhicules spécifiques Met en place et suit les indicateurs de performance (coûts, disponibilité, taux d'utilisation) Superviser l'entretien, la maintenance, la gestion des pannes et les reventes éventuelles Assure la conformité réglementaire et environnementale du parc Sélectionne et pilote les fournisseurs et sous-traitants, en lien avec le service achats Suit et gère les éventuels litiges Parc matériel : Vous centralisez la gestion de l’outillage, dans une logique de conformité règlementaire et d’optimisation budgétaire : S’assure de la bonne utilisation de Winstox (logiciel) dans tous les magasins de la Direction Est garant de la conformité de la vérification périodique de l'outillage Réalise et suit les investissements : prépare le fichier des investissements en collaboration avec les agences, suit les demandes d'investissement et gère les évolutions lors des actualisations budgétaires Parc immobilier : Vous pilotez l’ensemble des opérations qui concernent le parc immobilier Prépare et suit le Plan d’Action Investissements (travaux, déménagement, aménagement, projet, sortie, …) Optimise les frais de site Assure le suivi des échéances et alerte des sorties de bail Assure le suivi des travaux, supervise les opérations de réfections, réparations, maintenance d’envergure, assure la remise en état des bâtiments en cas de restitution Eventuellement, en lien avec le responsable immobilier : appui à la recherche de nouveaux locaux, négocie les loyers

Si vous avez une expérience confirmée d'au moins 5 ans en gestion de parc matériel dans le BTP, les travaux publics ou les espaces verts, candidatez dès aujourd’hui ! Les compétences attendues à ce poste sont les suivantes : Piloter le plan d’investissements et le budget, analyser les indicateurs, proposer et mettre en œuvre des décisions structurantes Optimiser et rationaliser le parc immobilier, matériel et véhicules, tout en assurant leur gestion, maintenance et logistique Maîtriser l’analyse des données et la création de tableaux de bord pour le suivi d’activité et la prise de décisions Gestion experte des processus d’achat, maintenance, logistique et outils de gestion de parc (Excel indispensable) Dispose d’une connaissance du parc immobilier, matériel et véhicules Rigueur, autonomie, sens des responsabilités et réactivité
Lieu de travail : holtzheim
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-42688 - Alternant(e) électricien (BAC PRO / BTS) H/F

Wed, 08 Apr 2026 22:30:31 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
🚀 Envie de contribuer à des projets innovants accompagné d’une équipe dynamique et compétente ? De booster votre carrière dans une entreprise agile proposant un secteur d'activité porteur ? Rejoignez le service Postes Haute Tension- HTB, spécialisé dans les travaux en électricité industrielle basé à Strasbourg et découvrez des missions variées dans un environnement dynamique. Si vous recherchez de la diversité, devenez notre prochain : Alternant(e) électricien - H/F VOTRE MISSION 🎯 Sous la responsabilité de votre tuteur, vous serez amené à réaliser : • Vous participez à la construction des postes de transformations • Vous effectuez la pose d'appareillage Haute Tension et des charpentes • Vous effectuez la pose d'équipements (support, appareillage, coffret, armoire) • Vous effectuez le raccordement et le câblage BT, le raccordement HTA / HTB • Vous effectuez des travaux de petit génie civil (maçonnerie, pose massif, réservations, ...) • Vous respectez les règles et consignes de sécurité • Vous êtes à l'écoute des riverains et clients • Vous effectuez des reportings réguliers auprès de votre hiérarchie (tâches exécutées /pointages). Vous aurez l’occasion à travers cette expérience au sein de nos équipes, de découvrir une entreprise dynamique, soucieuse de ses responsabilités Sociétales et Environnementales. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Thépault -filiale de SPIE Industrie, est reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifié Great Place To Work® . Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : -13ème mois - participation/intéressement - actionnarial salarié - prime de vacances - avantages CSE

VOTRE PROFIL - Vous avez le souhait de suivre une formation en alternance pour obtenir votre bac pro Melec, titre en électricité industrielle ou encore BTS électrotechnique. - Vous êtes motivé et avez l'esprit d'initiative et du travail en équipe. - Vous êtes mobile pour les grands déplacements (départ lundi - retour à la fin de la semaine- pris en charge par l'entreprise - versement des indemnité de déplacement).
Lieu de travail : Holtzheim
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42834 - ALTERNANT(E) INGENIEUR(E) METHODES - Molsheim (67) H/F

Tue, 07 Apr 2026 10:23:51 Z

2026-42833 - ALTERNANT(E) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE COURANT FAIBLE/SSI - Strasbourg (67) H/F

Tue, 07 Apr 2026 10:17:55 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux. Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur un iste posté. Chez SPIE Facilities, un(e) Technicien(ne) de maintenance SSI en alternance devra pouvoir, à l’issue de sa formation : Assurer la maintenance des installations SSI multi marques (CHUBB, SIEMENS, ESSER…), Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective en SSI (centrales SSI, extinction gaz, terminaux, équipement centraux, désenfumage), Réaliser la pose, la mise en service ainsi que la programmation d'ECS CMCSI et d'extinction et de désenfumage, Vérifier et contrôler les interventions réalisées, Connaitre les normes d’installation des systèmes de sécurité incendie, Suivre et mettre à jour de la GMAO, Travailler en sécurité

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si Tu aimes le monde de la maintenance tertiaire, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur plusieurs sites clients, Tu souhaites préparer un BAC +2 en lien avec le SSI, comme le BTS Electrotechnique. Alors rencontrons-nous rapidement!
Lieu de travail : Strasbourg
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-42831 - Alternant(e) Technicien(ne) de maintenance CVC/frigoriste - Mulhouse (68) H/F

Tue, 07 Apr 2026 10:10:10 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux. Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur un site posté. Chez SPIE Facilities, un(e) frigoriste en alternance devra pouvoir, à l’issue de sa formation : •Assurer la maintenance préventive d'installations frigorifiques, hydrauliques et aérauliques (groupes froids, centrales de traitement d’air, pompes à chaleurs, climatisation à détente directe, VRV-DRV) •Identifier l’origine des pannes et les dysfonctionnements et effectuer les interventions correctives nécessaires : de niveau 1 •Assurer les rondes techniques nécessaires à la détection physique complémentaire d'un problème de fonctionnement •Être apte à réagir en situation de crise : pendant un évènement par sa connaissance des installations et après afin de trouver et supprimer toutes les causes possibles qui en sont à l'origine. •Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions •Rédiger sur tablette les rapports d'intervention via l'outil information de GMAO Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur nos sites clients, Tu souhaites préparer un BAC +2, comme le BTS FED Option A ou B ou le BTS Maintenance des Systèmes Option B. Alors rencontrons-nous rapidement! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Lieu de travail : mulhouse
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-42829 - Alternant(e) Technicien(ne) de maintenance Courant Fort - Neuf-Brisach (68) H/F

Tue, 07 Apr 2026 09:56:59 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux. Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur un site posté proche de Colmar. Chez SPIE Facilities, un(e) Technicien(ne) courant fort en alternance devra pouvoir, à l’issue de sa formation : •Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (armoires générales et divisionnaires, onduleurs, disjoncteurs, automates et portes automatique, sur différentes marques). •Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT… •Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification •Effectuer les dépannages et les petits travaux d'installations électriques CFO •Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu’assurer la continuité du fonctionnement des installations.

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : Tu aimes le monde de la maintenance tertiaire, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur plusieurs sites clients, Tu souhaites préparer un BAC +2 spécialisé en électricité comme le BTS Electrotechnique Alors rencontrons-nous rapidement! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Lieu de travail : neuf brisach
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42830 - Alternant(e) Technicien(ne) de maintenance CVC/frigoriste - Neuf Brisach (68) H/F

Tue, 07 Apr 2026 09:55:51 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain. Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux. Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu interviendras sur un site posté. Chez SPIE Facilities, un(e) frigoriste en alternance devra pouvoir, à l’issue de sa formation : •Assurer la maintenance préventive d'installations frigorifiques, hydrauliques et aérauliques (groupes froids, centrales de traitement d’air, pompes à chaleurs, climatisation à détente directe, VRV-DRV) •Identifier l’origine des pannes et les dysfonctionnements et effectuer les interventions correctives nécessaires : de niveau 1 •Assurer les rondes techniques nécessaires à la détection physique complémentaire d'un problème de fonctionnement •Être apte à réagir en situation de crise : pendant un évènement par sa connaissance des installations et après afin de trouver et supprimer toutes les causes possibles qui en sont à l'origine. •Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions •Rédiger sur tablette les rapports d'intervention via l'outil information de GMAO Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance tertiaire, Tu as envie de diversité dans ton métier, Tu as la fibre audacieuse, Tu as envie de mettre en application tes compétences et ton sens du service sur nos sites clients, Tu souhaites préparer un BAC +2, comme le BTS FED Option A ou B ou le BTS Maintenance des Systèmes Option B. Alors rencontrons-nous rapidement! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Lieu de travail : neuf brisach
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-41978 - Responsable d'affaires H/F

Mon, 06 Apr 2026 22:13:43 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis 4.0 vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Responsable d'affaires Postes HTB H/F Rattaché au Département Postes HTB de la région EST, vous pilotez la réalisation d'affaires chez nos clients industriels de 1.5 à 2 M€, sur les aspects techniques et organisationnels tout en développant notre portefeuille de clients par la recherche de nouvelles affaires. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à : Réaliser ou superviser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques), Accompagner le client sur ses besoins en validant les conditions techniques requises et pérenniser la relation avec vos interlocuteurs, Superviser la réalisation des travaux dans le respect de la qualité exigée par notre client, des délais et budgets alloués contractuellement, Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires de votre unité en coordination avec le contrôleur de gestion, Être le garant de vos affaires sur le plan technique, administratif, économique et commercial, Manager vos équipes et structurer votre organisation en optimisant et en développant les compétences, Participer à l'élaboration du plan d'action commercial, Être garant du respect des règles et procédures de l'entreprise en matière de sécurité, qualité et environnement.

Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si en plus d’avoir validé un diplôme d’Ingénieur ou Master en génie électrique, vous avez une expérience de 3 ans dans la gestion d’affaires industrielles (domaine postes HTB), alors ce poste est fait pour vous ! Véritable leader, vous savez encadrer des techniciens, des chargés d'affaires et des équipes chantiers. Vos capacités d'écoute, de synthèse, d'analyse et votre faculté à prendre des décisions seront vos atouts pour réussir. Excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial seront des qualités requises pour ce poste. Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Thomas, responsable d'affaires, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=p_whR-pBOb0&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=16 MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, véhicule de fonction, prime sur objectif, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU.
Lieu de travail : Holtzheim
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2025-41133 - Technicien d'études de prix électricité H/F

Thu, 02 Apr 2026 22:10:37 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Technicien d’études de prix en électricité CFO CFA tertiaire à Strasbourg Vous aurez pour responsabilités principales de : Réaliser des états des lieux sur site, effectuer les métrés, quantitatifs et chiffrages sous Quick Devis dans les délais impartis. Analyser les besoins exprimés dans le cahier des charges du client. Participer à l’élaboration des dossiers techniques de l’offre. Planifier et suivre l’avancement des projets en collaboration avec le porteur de l’offre. Lancer et analyser les consultations auprès des fournisseurs et sous-traitants. Mettre à jour les bordereaux de prix. Proposer des variantes techniques pour rendre les offres compétitives financièrement et/ou techniquement. Poste pouvant être basé dans l'une de nos agences du Grand Est : Strasbourg (67), Mulhouse (68), Colmar (68), Belfort (90), Besançon (25)

Diplôme : Formation en génie électrique. Expérience : Une expérience préalable dans un poste similaire est un atout. Compétences techniques : Maîtrise des outils Quick Devis, Pack Office et compétences en chiffrage technique. Compétences comportementales : Sens de l’analyse, créativité et capacité à travailler en équipe. La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : 13ème mois, primes, participation et intéressement, Actionnariat salarié. Mutuelle et prévoyance. Titres restaurant. Accord d’entreprise télétravail, Avantages CSE, RTT. Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur, si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Lieu de travail : STRASBOURG
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2025-41070 - Chef de chantier HTB H/F

Thu, 02 Apr 2026 22:10:31 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vous recherchez de nouveaux défis professionnels au sein d’une entreprise dynamique et innovante ? Vous souhaitez booster votre carrière dans un secteur d’activité porteur, accompagné d’une équipe bienveillante ? Vous recherchez une belle aventure professionnelle ? Venez la vivre chez SPIE Thépault! Devenez notre prochain : Chef de chantier HTB - H/F. Vos missions: Construction de postes de transformations Vous êtes en charge la préparation du chantier Vous veillez au respect et à l'application des normes de sécurité lié à l'environnement des Postes HTB et des règles QSE Vous analysez les différents plans d'exécution ainsi que les moyens mis à disposition pour la réalisation du chantier (main-d'œuvre, matériels, matériaux…) Vous managez les équipes et les assistez dans l'exécution des tâches complexes, votre leadership pourra s’exprimer. Vous assurez le contact client sur site et répondez à ses exigences de qualité et de sécurité Vous gérez les éventuels sous-traitants Vous contrôlez les calendriers d'avancement des travaux Vous identifiez les écarts et les travaux complémentaires Vous êtes en charge du suivi, du contrôle et de la réception des travaux Vous effectuez la pose des appareils Haute tension, leur Mise à la Terre ainsi que le raccordement BT / HTA /HTB. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, véhicule de service, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté...

De formation électrotechnique, vous bénéficiez d’une expérience significative de 3 ans minimum en qualité de Chef de chantier ou d’une expérience significative de 5 ans en tant que Chef d'équipe dans le domaine d’activité des postes HTB. Vos atouts : Vous possédez de bonnes capacités managériales et organisationnelles. Vous aimez le travail d’équipe, les déplacements et le travail en extérieur. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et portez une grande importance au travail bien fait et à l’application des règles sécuritaires.
Lieu de travail : Holtzheim
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-41839 - Technicien de maintenance CVC - posté sur site Pharmaceutique H/F

Fri, 20 Mar 2026 23:15:20 Z