Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Pays : Europe-->Luxembourg / Région : Europe-->France-->Provence-Alpes-Cote d'Azur

2026-43819 - Electricien nucléaire H/F

Mon, 22 Jun 2026 15:18:53 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : En tant qu'Electricien, vous intervenez sur le CNPE X où vous procédez à la maintenance corrective et préventive d'éléments électriques et électromécaniques. Vos principales missions sont : Localiser et diagnostiquer la panne ou l'anomalie, d'origine électrique, électromécanique ou électronique. Réparer, par remplacement ou remise en état, les éléments ou organes défectueux. Exécuter la pose, le montage et la fixation de composants électriques sur différents supports (châssis mécaniques, châssis de commandes ou tableaux électriques). Contrôler et vérifier les équipements, installations et matériels, aux différents stades d'interventions, à l'aide d'appareils de mesure. Procéder aux essais ou aux tests de fonctionnement. Garantir la satisfaction des clients internes et externes, en vous conformant aux normes de sécurité. Recueillir toutes les informations nécessaires, établir le rapport d'intervention et le remettre à votre responsable hiérarchique ainsi que les éléments de mise à jour des documents. Assurer le nettoyage de la zone d'intervention et aider à la mise en place et repli du chantier Des déplacements sont à prévoir suivant les périodes et contrats en cours.

Formation : Diplôme CAP ou BAC PRO Electricité/Electrotechnique. Expérience : 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire (stages et alternances inclus) Compétences : Electricité HT/BT, câblage d'armoires électriques Relayage, Détection incendie, lecture plans et schémas électriques. Culture sécurité et sûreté nucléaire (attitude interrogative et communication transparente lors des interventions) Qualités personnelles : Esprit d'équipe, bon relationnel, capacité d'adaptation et rigueur Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Indemnités de Petits Déplacements ou de Grands Déplacements avec véhicule de service fourni uniquement dans le cadre du GD Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : • Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil • Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Lieu de travail : Aix en Provence - France
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43807 - Chiffreur de travaux d'Electricité nucléaire H/F

Mon, 22 Jun 2026 12:13:35 Z

2026-43790 - Chargé(e) d'Affaires Maintenance Courants Faibles - Marignane H/F

Fri, 19 Jun 2026 22:27:14 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si vous avez la fibre commerciale et que la technique vous anime, devenez notre prochain : Chargé(e) d’Affaires Courants Faibles - Marignane H/F Embarquement immédiat avec Spie Facilities dans le cadre d’un contrat de maintenance pour son client, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Rattaché au Responsable d'Activités, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires, essentiellement en maintenance et travaux SSI (Détection et Extinction Incendie) et Intrusion. Vous intervenez pour un client d'envergure. Vous portez la responsabilité de gestion d’opérations dont le volume de chiffre d’affaires minimum est de l’ordre de 800K€. Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques, vous serez en mesure de : - Piloter l’ensemble du contrat de maintenance Courants Faibles - Assurer la rentabilité de votre contrat. - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu’assurer la continuité du fonctionnement des installations. -Optimiser les process et fonctionnements en lien avec le support de SPIE Facilities. Parce que vous avez le sens du service, et que pour vous, la relation commerciale est au cœur de votre métier, vous pourrez : - Apporter des solutions techniques et des propositions d’améliorations. - Identifier les potentiels de développement et être force de proposition auprès des clients (études, chiffrages, réalisation de travaux). - Effectuer des études de dimensionnement sur les travaux induits (P5). Parce que vous avez le sens du management et l’envie de partager, vous aimerez : - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité. - Encadrer votre équipe de 4 à 6 personnes (techniciens de maintenance).

Vous disposez de toutes les compétences et qualités requises pour relever les challenges du poste, si vous avez une expérience acquise dans la gestion d'affaires en maintenance ; en management de proximité, relationnel client afin d’être capable de représenter notre groupe et nos valeurs. Vous disposez également d’une aisance rédactionnelle, ainsi qu’avec les outils informatiques (Office, GMAO) Vous êtes force de propositions, dynamique et rigoureux. Et si vous avez des compétences techniques en SSI Multimarques (ESSER, CHUBB, SIEMENS), vous auriez un atout complémentaire à apporter à votre futur poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de service, carte restaurant, avantages CSE, RTT...
Lieu de travail : MARIGNANE
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43208 - Chargé de planification de travaux et d'Interventions Multitechniques - Marignane (F/H)

Fri, 19 Jun 2026 22:17:56 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche de devenir notre interlocuteur de référence pour garantir nos engagements techniques et de proximité auprès de notre clientèle. Devenez notre : Chargé de planification de travaux et d'Interventions Multitechniques - Marignane (F/H)   Embarquement immédiat avec Spie Facilities dans le cadre d’un contrat de maintenance pour son client, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires. Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! Au sein de notre équipe multitechnique et second-œuvre en maintenance multi technique des bâtiments tertiaires, vous pourrez mettre en œuvre des actions d’optimisation de plannings d’interventions et vous épanouir dans ce poste où le relationnel autant que vos qualités organisationnelles seront au centre de notre stratégie commune. Parce qu’on dit de vous que vous savez identifier et prioriser les impératifs, vous pourrez : - Assurer l'organisation et la planification des opérations de maintenance préventive, de dépannage et de travaux de nos activités de maintenance second-oeuvre - Intervenir sur le terrain (50% du temps) pour réaliser des interventions et des devis. - Organiser les travaux de modification ou d'amélioration sollicités par le client : commande du matériel, planification, devis de régularisation. Parce que vous le savez, vos actions contribueront à nos futures réussites, vous prendrez part à : - Respecter les processus d'intervention clients selon les engagements contractuels - Analyser les charges opérationnelles - Assurez la mise en œuvre des outils de planification via notre outil de GMAO

Alors, ça vous branche toujours ? Si vous avez une première expérience de référence dans les métiers du second-oeuvre, que vous êtes à l'aise sur l'outil informatique. Si vous êtes organisé(e), réactif et possédez d'excellentes capacités de communication. Rejoignez-nous pour vivre l’aventure SPIE !   Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, participation, intéressement, actionnariat et épargne salarial, accès au CE et RTT.
Lieu de travail : MARIGNANE
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43352 - TECHNICIEN COURANT FAIBLE / SÉCURITÉ INDUSTRIELLE - Marignane H/F

Thu, 18 Jun 2026 22:17:32 Z

2026-43743 - Alternant(e) Energy Manager - Site industriel Marignane

Mon, 15 Jun 2026 12:51:26 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! Tu souhaites être acteur(trice) de la maintenance de demain, au croisement du terrain et des nouvelles technologies ? Rejoins SPIE Facilities et participe à la transformation digitale des bâtiments. Basé(e) sur le site d'un client majeur de l'industrie aéronautique , tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur au sein du service Energie. Les missions de notre Alternant ENERGY MANAGER 1. Pilotage des consommations et des performances énergétiques desContrats d’Exploitation-Maintenance : Définir et mettre en place le Système de Monitoring Energétique (EMS) des sites clients : - Réaliser les bilans énergétiques conjointement avec le Chef de Projet Performance Energétique. - Ingénierie Système de Mesurage : Instrumentation de terrain, télérelève, supervision. - Modéliser des profils énergétiques dans l’EMS. - Modéliser des Situations Energétiques de Référence. - Définir et suivre des Indicateurs de Performance Energétique (IPE). - Former les Equipes Opérationnelles à l’usage de l’EMS. 2. Conduite des Performances Energétiques en Exploitation : Le cœur de métier de l’Energy Manager : - Définir et mettre en œuvre, conjointement avec le Chef de Projet Performance Energétique et l’Equipe en charge de l’Exploitation-Maintenance, le Plan de Conduite de l’Exploitation et le suivi des performances énergétiques associé : - Déployer les règles de l’art en matière de Conduite de l’Exploitation. - Détecter les dérives, enquêter sur les causes-racines et mettre en œuvre les plans d'actions correctifs. - Identifier et quantifier les gains de performances et les pérenniser dans la durée. 3. Participation aux missions de Conseil spécifiques pilotées par le Chef de Projet Performance Energétique : - Audit Energétique avec Plan d’Actions d’Economie d’Energie : Gain MWh, Investissement, Financement et TRI (Temps de Retour sur Investissement) - Etude de Faisabilité technico-économique : Esquisse des solutions et du chiffrage. - Accompagnement Décret Tertiaire - Accompagnement Décret BACS - Conseil CEE - Etude EnR 4. Participation au pilotage des Contrats avec Engagement de Performance Energétique (MGP, CPE, PFI) : - Participer, avec le Chef de Projet Performance Energétique, à l’élaboration des Plan de Mesure et de Vérification (PM&V) conformément au Protocol IPMVP®. - Assurer le suivi des Contrats avec Engagement dans le cadre de la Conduite en Exploitation - Préparer, avec le Chef de Projet Performance Energétique, les bilans annuels, énergétique et financier, des Contrats avec Engagement.

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : • Tu es intéressé.e par l‘univers de la maintenance tertiaire, •Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier, •Tu es structuré(e), organisé.e, rigoureux (se) •Tu aimes mettre au service des clients tes compétences •Tu es à l’aise avec les équipes terrain •Tu as idéalement un parcours ou une expérience en lien avec les énergies, génie climatique, électricité.. •Tu souhaites préparer cursus ingénieur par apprentissage Alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.
Lieu de travail : 13700 Marignane, France
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43723 - Service Delivery Manager H/F

Mon, 15 Jun 2026 06:40:39 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Nous recherchons un(e) Service Delivery Manager expérimenté(e) pour superviser la qualité et la performance des services fournis à nos clients à Chusclan (30). Vous serez le garant de la satisfaction client, de la coordination des équipes opérationnelles et de l’optimisation des processus de livraison. Vos défis au quotidien : Pilotage du contrat et de la performance Assurer le pilotage opérationnel global du contrat d’infogérance. Garantir le respect des engagements de service, des SLA et des indicateurs de performance. Consolider et analyser les éléments issus des outils ITSM, de la supervision et des retours terrain. Déclencher, suivre et sécuriser les plans d’action correctifs en cas de dérive. Produire une vision claire, factuelle et régulière de la performance du service. Gouvernance et relation client Être l’interlocuteur privilégié du client sur l’ensemble du périmètre. Préparer, animer et suivre les différentes instances de pilotage opérationnel & gouvernance Assurer un dialogue fluide et transparent avec les équipes du client. Porter les décisions structurantes et les arbitrages nécessaires au bon fonctionnement du contrat. Coordination opérationnelle Coordonner les équipes de production impliquées dans le contrat (administrateur sécurité & réseaux / techniciens et équipes mutualisées Amélioration continue Porter la démarche d’amélioration continue du service. Identifier les irritants récurrents, les axes de progrès et les opportunités d’optimisation. Formaliser et suivre les plans de progrès. Gestion des projets et des évolutions Être le point d’entrée pour les sujets projets et évolutions du SI. Centraliser les besoins exprimés par le client. Assurer la coordination avec les équipes techniques et les parties prenantes. Garantir la bonne articulation entre les projets et les activités d’exploitation. Gestion de crise et continuité de service Participer à la gestion des incidents majeurs et des situations de crise. Animer, si nécessaire, la cellule de crise avec le client. Assurer la coordination des actions, la priorisation des urgences et le suivi du rétablissement. Contribuer à la préparation et au suivi des plans de continuité, de reprise et de réversibilité. Découvrez le témoignage de Emilie, Service Delivery Manager chez SPIE ICS : https://youtu.be/EHMIqH2Cqpc?si=HSvuveVUejdMv9O2

Expérience confirmée en Service Delivery Management, pilotage de contrat d’infogérance ou gestion de service IT. Expérience dans un environnement à forts enjeux de continuité de service, sécurité et qualité de service. Une expérience en environnement industriel, critique, réglementé ou multi-sites serait un vrai plus. Excellentes compétences relationnelles et capacité à gérer des interlocuteurs variés. Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’analyse. Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi de performance. Anglais professionnel souhaité. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Possibilité de passage cadre Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Lieu de travail : chusclan
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : D-Maitrise professionnelle complète

2026-42931 - Alternance Conducteur d'Engins - Orange H/F

Sat, 13 Jun 2026 22:20:16 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Au sein d’une promotion en alternance, vous êtes sous la responsabilité du chef d’équipe et participez à l’installation des équipements et des réseaux électriques. VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES : - Mise en place de signalisation de chantier - Utilisation de mini pelle ou pelle - Pose de réseaux divers énergies, éclairage public, télécoms, fibre optique - Approvisionnement et évacuation des agrégats, gravats et participation au compactage - Recherche à la main ou avec des moyens appropriés de canalisations existantes Vous effectuez ces missions dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement. Contraintes spécifiques liées au poste : travaux d’ordre physique, postures accroupies, port de charges.

Vous préparez un CAP conducteur d’engins et vous appréciez le travail en extérieur et en équipe, êtes volontaire, ponctuel, assidu et résistant. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu de travail : 84100 Orange, France
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43426 - Ingénieur d'Etudes Automatisme et Contrôle Commande H/F

Fri, 12 Jun 2026 22:21:25 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Ingénieur Etudes Automatisme et Contrôle Commande - CDI – Marseille H/F Parce que vous aimez la polyvalence et participer à des projets techniques au quotidien : Vous réalisez les études de conception et de définition des architectures de systèmes de contrôle commande, Vous réalisez les études de spécifications (spécifications fonctionnelles, analyse organique, définition des listes d'E/S) ainsi qu’à la documentation de test et d’exploitation (procédures, plan de tests, manuels opérateurs) dans le respect des normes et référentiels clients, Vous réalisez ou encadrer la réalisation de la programmation des automates programmables et/ou des applications spécifiques ainsi que des IHM (en respectant les standards d'imagerie et de programmation), Vous réalisez ou encadrer la validation des applicatifs d’automatisme (rédiger et dérouler des dossiers de validation), Vous garantissez la mise en service ainsi que l'assistance technique au démarrage. Dans ce cadre, vous êtes responsable des études dont vous avez la charge. Vous intégrez les propositions d'amélioration ou de modifications qui vous sont transmises, déterminez et proposez des solutions techniques optimales et innovantes. Des déplacements sur site en France sont à prévoir dans le cadre des mises en service et formation client.

Vous vous sentez prêt à relever les défis du poste ? Si vous êtes issu d’une formation initiale à dominante Automatisme et Informatique Industrielle ou équivalent et vous disposez d'une première expérience dans un poste similaire sur des affaires en secteur nucléaire ou industriel. Et que vous êtes motivé et ouvert aux déplacements, alors ce poste est fait pour vous ! Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE et autres avantages liés au poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Lieu de travail : MARSEILLE, France
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : B-Maitrise professionnelle élémentaire

2026-42910 - Alternance Chef de chantier - Marseille

Fri, 12 Jun 2026 22:14:28 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
L’alternance se déroule à Marseille, au cœur de notre agence spécialisée dans les réseaux d'énergie. Accompagné(e) par nos experts, vous développez des compétences en gestion de chantier. Vos missions incluent : Planification des travaux : Organisateur des étapes du chantier en collaboration avec les équipes techniques et les sous-traitants. Supervision des équipes : Encadrer les équipes sur le terrain et garantir le bon déroulement des interventions. Suivi de l'avancement : Contrôler les délais, la qualité et le respect des normes de sécurité. Gestion des ressources : Optimiser les moyens humains, matériels et techniques nécessaires à la réussite du projet. Interface client : Participer aux réunions de chantier et assurer une communication fluide entre les différents acteurs.

Ce que nous recherchons chez vous : Qualifications requises : Vous préparez un diplôme Bac+2 à Bac+3 en Génie Civil, Travaux Publics, ou une spécialité similaire. Permis B apprécié pour vous rendre sur les différents chantiers. Compétences souhaitées : Connaissance des techniques de construction et des outils de planification. Compréhension des plans et cahiers des charges. Maîtrise des bases de la gestion de projet (organisation, coordination, suivi). Les qualités qui feront de vous un atout dans nos équipes : Vous êtes motivé(e) et aimez relever des défis. Vous avez un excellent sens de l'organisation et une bonne capacité à gérer les priorités. Vous êtes à l'aise avec le travail en équipe et les relations humaines. Vous êtes curieux(se) et avez soif d'apprendre pour devenir un futur leader de chantier. Pourquoi choisir SPIE CityNetworks ? 🌟 Un rôle stratégique : Participez activement à des projets qui façonnent les infrastructures des territoires. 🌟 Un apprentissage sur mesure : Profitez d'un accompagnement personnalisé et développez des compétences pratiques et managériales. 🌟 Une équipe engagée : Rejoignez une entreprise à taille humaine où la collaboration et la bienveillance sont au cœur des valeurs. Et, ce que nous vous offrons : 🏆 13ème mois, 💶 Participation et Intéressement, 🍽️ Indemnités repas, 🚗Indemnités de trajet, 🎉Avantages CSE. ... et bien d'autres avantages ! Prêt(e) à relever le défi ?
Lieu de travail : Marseille, France
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43710 - Responsable d'activité maintenance industrielle H/F

Fri, 12 Jun 2026 09:46:02 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Au sein de notre département Maintenance Industrielle, spécialisé en électricité et en instrumentation, et en tant que Responsable d’activités maintenance industrielle H/F, vous pilotez une équipe et vous supervisez la réalisation d'affaires chez nos clients industriels, sur les aspects techniques et organisationnels. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vos principales missions sont : - Coordonner et superviser la réalisation des affaires de votre activité dans le respect de la qualité recherchée et du délai convenu, - Coordonner l'activité de plusieurs Responsables d'affaires, chargé d'Affaires, - -- Assistant Responsables d'Affaires et maitrise de chantier, - Garantir la réalisation de votre plan d'action, le développement profitable à court et moyen terme de votre activité, - Optimiser le fonctionnement de votre activité et assurer le management de votre équipe dans le cadre du programme d'action de votre unité, du plan stratégique et de la politique sociale, QHSE, et des valeurs de l'entreprise.

Formation : BAC+5 en maintenance, électricité industrielle ou instrumentation. Expérience : Minimum 4 ans d'expérience sur un poste similaire Compétences : électricité industrielle, maintenance, instrumentation, gestion d’affaires industrielles, management d’équipe Qualités personnelles : leadership, capacités d’adaptation, aisance relationnelle, écoute, synthèse, analyse, sens du service client, appétence pour le développement commercial Des déplacements seront à prévoir, un permis B sera nécessaire. Pourquoi nous rejoindre ?  SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®.  Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.  Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.  Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :  - Participation / intéressement  - Voiture de fonction * - Prime annuelle sur objectifs* - Actionnariat salarié  - Prime de vacances  - Avantages CSE  - Indemnité de repas et de déplacement 
Lieu de travail : Aix-en-Provence, France
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43706 - Technicien méthodes H/F

Fri, 12 Jun 2026 07:31:54 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis 4.0 vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Technicien méthodes H/F Au sein de notre Département Maintenance Méditerranée de la région Languedoc Roussillon, et en tant qu’Agent méthodes, vous appuyez les équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats. Vos principales responsabilités sont : - Suivre le plan de démarrage et construire le plan de charge, - Garantir la feuille de route Méthodes, - Fiabiliser le Top 10 des équipements (Vitaux, Importants et Secondaires), réaliser des analyses type AMDEC et optimiser les coûts, - Proposer et intégrer le PMP des équipements, - Optimiser le Plan de Maintenance, modifier et créer les gammes, - Garantir la mise en place de solutions innovantes et digitales, - Assurer et vérifier la planification de la Maintenance et des contrôles règlementaires en fonction de la production, - Suivre les approvisionnements des PD, PDR et consommables.

Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si en plus d’avoir validé un diplôme de niveau BAC+2 et vous avez 6 ans d’expérience dans la gestion de la maintenance industrielle, alors ce poste est fait pour vous ! Vous avez une bonne maitrise de l’outil informatique de planification et des outils de Gestion de la Maintenance. De nature structuré et méthodologique, vos capacités à manager et fédérer des équipes seront vos atouts pour réussir. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnité de repas et de déplacement
Lieu de travail : Nîmes, France
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43673 - Plombier / chauffagiste H/F

Thu, 11 Jun 2026 22:27:06 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Plombier / Chauffagiste H/F à Sorgues. Au sein de nos équipes opérationnelles de travaux à Sorgues, vous aurez pour responsabilités principales de : Préparer et poser les éléments nécessaires à l'installation complète d’équipements sanitaires (eau), de chauffage (installations thermiques), de climatisation ou de ventilation. Souder, monter et raccorder les installations. Procéder aux contrôles, réglages, mises en service, essais, et, si nécessaire, aux dépannages et réparations en respectant les normes de qualité et de sécurité. Disposer des moyens adaptés (outils, équipements de protection individuelle). Assurer le suivi des informations techniques et signaler les avancées ou dysfonctionnements à la hiérarchie.

Votre profil Diplôme : Formation technique en génie climatique, installation thermique ou sanitaire (ou équivalent). Expérience : Une solide expérience dans ce domaine est requise, idéalement de plus de 6 ans. Compétences techniques : Maîtrise des systèmes de chauffage, climatisation, ventilation, installations sanitaires et des techniques de soudure et raccordement. Compétences comportementales : Sens du travail bien fait, respect des règles de sécurité, capacité à travailler en équipe, et souci de répondre aux attentes du client. La diversité Parce que nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Indemnités de trajet et repas Des avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2. Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=cmWusjvRDZU&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=29
Lieu de travail : Sorgues
Niveau d'étude recherché : B-Diplôme d'enseignement secondaire premier cycle (FR) / 1er et 2ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43672 - Plombier / chauffagiste H/F

Thu, 11 Jun 2026 22:27:04 Z

2026-43585 - Chef de service maintenance H/F

Thu, 11 Jun 2026 22:25:55 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis 4.0 vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Chef de service maintenance H/F En lien avec le Directeur Opérationnel de la région, vous êtes le moteur du développement et de la performance de votre activité. À ce titre, vous définissez et déployez une stratégie ambitieuse visant à accélérer la croissance de votre entité, tout en assurant le recrutement, la structuration et la montée en compétences de votre équipe. Véritable entrepreneur(se) de votre périmètre, vous pilotez votre centre de profit dans sa globalité et serez en charge : Développement du business : concevoir et déployer une stratégie de développement commercial proactive, identifier de nouvelles opportunités de marché et contribuer activement à la croissance du chiffre d’affaires, Être le garant des indicateurs financiers de votre entité dans le respect de votre Plan d’action, Recruter et structurer votre équipe en adaptant les compétences de votre entité aux besoins du marché, Garant de l’application du processus de réalisation des affaires, Culture sécurité et innovation : porter les engagements QHSE, assurer la sécurité des équipes et encourager l’innovation comme levier de performance et d’engagement

Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si en plus d’avoir validé un diplôme d’Ingénieur ou Master en Génie électrique / Maintenance Industrielle, vous avez une expérience significative dans la gestion de centres de profits en milieu industriel alors ce poste est fait pour vous ! Vos capacités d'écoute, de synthèse, d'analyse et votre faculté à prendre des décisions seront vos atouts pour réussir. Excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial seront des qualités requises pour ce poste. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, véhicule de fonction, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU
Lieu de travail : 510 Rue René Descartes, 13290 Aix-en-Provence
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43288 - Technicien référent froid SECTEUR AERONAUTIQUE - Marignane H/F

Thu, 11 Jun 2026 22:21:17 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :    Technicien référent froid SECTEUR AERONAUTIQUE - Marignane H/F Posté sur un site client renommé, au sein d'une équipe de 30 personnes , vous interviendrez dans le cadre d’un contrat tertiaire en tant qu'expert technique du froid. Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous serez amené à : - Prendre en charge la maintenance d’installations en froid et climatisation - Assurer la maintenance préventive et corrective sur tout le matériel en lien avec la production frigorifique (équipements de détente directe, Groupes d’eau glacée, pompes à chaleur, armoires frigorifiques, …) - Réaliser les dépannages et les petits travaux type P5 Parce que votre relationnel est un atout et qu’aucun détail ne vous échappe, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement - Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité - Être garant de la bonne exécution des prestations et veiller à la bonne continuité du fonctionnement des installations

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 5 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !   Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE... 
Lieu de travail : AIRBUS - MARIGNANE
Niveau d'étude recherché : B-Diplôme d'enseignement secondaire premier cycle (FR) / 1er et 2ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42602 - Dessinateur-projeteur H/F

Thu, 11 Jun 2026 15:13:26 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : En tant que dessinateur-projeteur, vous garantissez la tenue à jour des documents technique (plans, diagrammes, synoptiques, notes de calcul...) et contribuez à la bonne réalisation des opérations de maintenance. Vos principales missions sont : Garantir la bonne mise à jour des documents techniques du contrats : plans de situations, synoptiques, notes de calcul... Prendre en compte les commentaires des techniciens et des clients en respectant les délais Rendre compte régulièrement au client de l'avancement des mises à jour via des réunions Assurer la gestion de configuration pour l'ensemble des intervenants du site sur le périmètre du contrat Assister les techniciens de maintenance dans la préparation de leurs interventions Assister les ingénieurs d'affaire dans le chiffrage des travaux en déterminant la liste des documents à mettre à jour ainsi que le temps nécessaires pour cette mise à jour Accompagner les entreprises sous-traitantes du périmètre méthodes : géomètre, détection de réseau... Appliquer les règles et instructions en matière de sécurité, environnement et qualité

Formation : Diplôme Bac +2 type BTS ou équivalent Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire en DAO Compétences : maitrise technique des domaines électrique et réseaux CVC, suivi de planning, maitrise des logiciels AUTOCAD, CANECO et SEE Electrical, maitrise de la réalisation de spécifications, connaissance du milieu nucléaire, Qualités personnelles : rigueur, qualités rédactionnelles, force de proposition, autonomie, travail en équipe Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Lieu de travail : ITER
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-43688 - Chef de chantier CVC H/F

Thu, 11 Jun 2026 06:58:40 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Chef de chantier CVC H/F à Sorgues. Vous aurez pour responsabilités principales de : Garantir la réalisation de vos chantiers en respectant les objectifs fixés en termes de coûts, délais et qualité, Préparer et organiser les chantiers dans le respect des règles QHSE Identifier et exprimer les besoins en moyens humains et matériels nécessaires à l’exécution des projets Superviser et contrôler les travaux effectués par les différentes parties prenantes Assurer un reporting rigoureux auprès de la hiérarchie sur l’avancement des chantiers et la conformité par rapport aux objectifs fixés Manager des équipes et partager vos connaissances, notamment dans le cadre d’un rôle de tutorat

Votre profil Diplôme : Formation en génie climatique ou équivalent. Expérience : Pratique confirmée de plus de 5 ans dans un poste similaire. Compétences techniques : Maitrise des techniques du métier, capacité à gérer des projets, bonnes connaissances des normes QHSE. Compétences comportementales : Sens des responsabilités, rigueur, esprit d’équipe, qualité de communication et capacité à fédérer une équipe. La diversité au sein de SPIE Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Indemnités de trajet et repas Des avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2 Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=WvxKMEJ8l0g&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=19
Lieu de travail : Sorgues
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43687 - Chef d'équipe CVC H/F

Thu, 11 Jun 2026 06:38:20 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, ce n’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Chef d'équipe CVC H/F à Sorgues. Vous aurez pour responsabilités principales de : Être garant de la sécurité des travaux confiés Organiser et distribuer le travail au sein de son équipe S’assurer que les moyens matériels nécessaires aux travaux sont à disposition Être garant de la qualité de la réalisation Assurer et rendre compte du suivi régulier des objectifs qui lui sont confiés Participer à la réalisation et à l’exécution des travaux

Votre profil Diplôme : Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine du génie climatique. Expérience : Vous disposez d’une expérience significative dans un poste similaire. Compétences techniques : Expertise technique dans votre domaine d’activité et maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux. Compétences comportementales : vous faites preuve de leadership, de capacité à fédérer, d’organisation, de rigueur, d’autonomie, d’esprit d’analyse, ainsi que d’un réel sens du service et du travail bien fait. La diversité au sein de SPIE Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Un salaire fixe selon expérience Un 13ème mois Des primes de participation et d'intéressement Une prime de congés payés à hauteur de 30% La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE Un véhicule de service Indemnités de trajet et repas Des avantages CSE : chèques vacances, locations saisonnières, réductions tarifaires Des jours de RTT Une mutuelle et prévoyance Le processus de recrutement Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2.
Lieu de travail : Sorgues
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43685 - Technicien / Technicienne de maintenance IT itinérant (e) H/F

Wed, 10 Jun 2026 16:07:59 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Le technicien itinérant / la technicienne itinérante (Région PACA ) - est un(e) professionnel(le) chargé (e) d'assurer l'installation, la maintenance, le dépannage et la réparation des équipements informatiques et des réseaux chez nos clients, souvent en déplacement. Il / Elle intervient directement sur les sites clients pour garantir le bon fonctionnement des systèmes informatiques. En tant que technicien (ne) de maintenance et support utilisateurs itinérant, vos responsabilités seront les suivantes : Prendre en compte un dossier de déploiement, service ou support. S’approprier les procédures, directives techniques et cadre contractuel. Réaliser des actes techniques (installation, maintenance, support). Documenter chaque intervention. Informer le client et la hiérarchie selon les processus définis.Être force de proposition pour l’amélioration continue. Respecter les SLAs (engagements de service). Prendre en charge des incidents ou demandes de changement. Proposer ou mettre en place des procédures pour optimiser l’exploitation des solutions installées. Assurer le fonctionnement de la chaîne logistique (stocks, livraisons). Ce poste est soumis à des déplacements : Bassin Méditerranée, Vaucluse, Drome, Occitanie PACA. Ceci peut impliquer, pour des raisons de sécurité pour nos techniciens, des découchés si les trajets site - domicile sont trop longs. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.

De formation BAC à BAC+3 d'une filière technique IT, vous maîtrisez les bases technologiques liées aux architectures des matériels informatiques. Vous avez une expérience dans la réalisation d'intervention, d'assistance, et de dépannage (2ème niveau) sur matériels, logiciels standards, systèmes d'exploitation et réseaux locaux. Orienté(e) service client, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'une aisance pour communiquer. Vous vous adaptez facilement, et êtes rapidement autonome. Vous êtes détenteur du permis B. Témoignage : Découvrez le témoignage d'un technicien chez SPIE ICS : https://www.youtube.com/watch?v=fb9nUaFgLhs&list=PL04nmlW2kisErSONiG-7esFkKGzO1h-iI&index=15 Le suivi  : Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS. Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes. L’évolution : L’implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu’au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière. SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique). Présentation Filiale/SPIE France Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE !
Lieu de travail : Marseille
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète