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2026-44844 - Assistant(e) administratif(ve) et logistique - BEYNOST H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:22:11 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. Nous recherchons sur BEYNOST, un.e Assistant.e administratif(ve) au service moyens généraux Rattaché.e au Responsable des Moyens, vous intervenez en appui administratif et opérationnel au sein du service. Vous contribuez au bon fonctionnement des activités, en lien avec différents interlocuteurs internes et externes. Nous vous confierons les missions suivantes : Assurer le suivi administratif lié à la gestion de la flotte automobile (Véhicules utilitaires, véhicules de service et de fonction) Participer au traitement des demandes, des anomalies et des incidents en lien avec les différents interlocuteurs internes et externes Gérer les réservations des véhicules en location courtes durées, les suivis de prestations et les éléments de facturation associés Contribuer au suivi administratif des équipements, du matériel, de l’outillage de chantier et des approvisionnements Participer à l’organisation et au suivi du magasin de Beynost Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et au bon fonctionnement du site Réaliser diverses tâches administratives : courriers, notes, procédures, modes opératoires, demandes d’achat, suivi documentaire

De formation de niveau Bac +2 ; Vous avez su démontrer votre rigueur, votre organisation et votre sens des priorités dans un contexte multi-tâches ; Vous avez le goût du travail en équipe et présentez de fortes qualités relationnelles; Vous êtes à l’aise avec l’environnement informatique (notamment Microsoft Office 365) dans un espace de travail avec plusieurs applicatifs métiers Ce que nous offrons : Un poste polyvalent au sein d’un environnement dynamique ; Une collaboration au cœur des activités opérationnelles du service ; Une rémunération sur 13 mois, avec prime de congés, RTT, tickets restaurants, intéressement, participation, CSE,…
Lieu de travail : BEYNOST
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44843 - Responsable QHSSE - BEYNOST H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:22:08 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Nous recherchons sur BEYNOST notre prochain.e : Responsable QHSSE Votre environnement de travail : Le poste est rattaché au Chef de Service QHSSE basé en IDF. Vous travaillerez sur la Direction d’Activité (DA) GRAND-EST. Elle comprend 800 collaborateurs répartis sur : HDF, GE, BFC, ARA et PACA. Nous sommes, notamment, certifiés ISO (9001, 14001, 45001), MASE et APSAD Vous vous appuierez sur 2 Correspondant.es QHSSE dont vous aurez la responsabilité hiérarchique. Vous aurez pour principales missions de : · Définir les plans d’actions QHSSE en collaboration avec le Directeur opérationnel dans le respect de la politique Groupe · Piloter notre démarche QHSSE au sein de votre périmètre · D'assurer cohérence, synergie et efficacité des démarches QHSSE · Suivre le déploiement des plans d'actions, · Apporter votre compétence au traitement des événements accidentels Qualité, Sécurité, Environnement, et selon leur gravité, en informer le Directeur QHSSE. Dans le détail, l’exercice de ces missions consiste à : • Conseiller et soutenir les équipes opérationnelles dans le cadre de la maitrise des risques QHSSE • Analyser les performances QHSSE du périmètre pour les piloter et proposer des plans d'amélioration • Benchmarker les meilleures pratiques QHSSE pour proposer des innovations et les déployer sur votre périmètre • Déployer les plans d'actions et le système de management QHSSE en s’assurant qu'ils soient les mieux adaptés aux besoins du périmètre et contribuer à leur amélioration continue • Impulser les opérations de sensibilisation et de communication et s’assurer qu‘elles sont efficaces. • Effecteur des visites d’observation préventive sur nos sites d’intervention • Accompagner les démarches de certifications et de qualifications. • Piloter le processus d'enquête et d'analyse d'accidents, incidents, les non conformités, réclamations clients, dysfonctionnements QHSSE et actions correctives et préventives associées. • Exercer un rôle d'alerte en matière de risques QHSSE auprès des équipes concernées. • Participer au CSSCT Vous effectuez vos missions dans un environnement de maintenance et travaux. Nous dépendons de la Convention collective des Travaux Publics. Cela induit de fortes aptitudes à la gestion de la communication dans un environnement multisites, des capacités d’adaptations à une grande disparité d’interlocuteurs, et une mobilité régulière sur les 5 régions de l’EST.

Vous vous sentirez bien dans votre poste car nous vous donnerons de l’autonomie dans vos missions et votre prise d’initiative sera encouragée Et même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : - 13ème mois - véhicule de fonction - prime sur objectif significative et motivante - actionnariat salarié (+ de 9% du capital appartient aux collaborateurs) - ainsi que prime de congés payés, participation, intéressement,… Vous êtes autonome, curieux, force de proposition ? Vous êtes à l'écoute tout en restant ferme et intransigeant sur le respect des règles sécurité ? Vous aimez le travail collectif, au contact des équipes sur le terrain ? Et enfin, vous souhaitez rejoindre une entreprise qui œuvre chaque jour dans la lutte contre le réchauffement climatique ? Si vous avez un diplôme bac+3 à bac+5 et une 1ère expérience confirmée en QHSSE avec une forte dominante dans la prévention des risques (routiers, hauteur, électricité, amiante et électroportatif) et la maîtrise de nos certifications ( ISO 9001, 14001, 45001, MASE, APSAD), alors postulez dès à présent !
Lieu de travail : BEYNOST
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44840 - Responsable QHSSE - DIJON H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:22:07 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Nous recherchons sur DIJON notre prochain.e : Responsable QHSSE Votre environnement de travail : Le poste est rattaché au Chef de Service QHSSE basé en IDF. Vous travaillerez sur la Direction d’Activité (DA) GRAND-EST. Elle comprend 800 collaborateurs répartis sur : HDF, GE, BFC, ARA et PACA. Nous sommes, notamment, certifiés ISO (9001, 14001, 45001), MASE et APSAD Vous vous appuierez sur 2 Correspondant.es QHSSE dont vous aurez la responsabilité hiérarchique. Vous aurez pour principales missions de : · Définir les plans d’actions QHSSE en collaboration avec le Directeur opérationnel dans le respect de la politique Groupe · Piloter notre démarche QHSSE au sein de votre périmètre · D'assurer cohérence, synergie et efficacité des démarches QHSSE · Suivre le déploiement des plans d'actions, · Apporter votre compétence au traitement des événements accidentels Qualité, Sécurité, Environnement, et selon leur gravité, en informer le Directeur QHSSE. Dans le détail, l’exercice de ces missions consiste à : • Conseiller et soutenir les équipes opérationnelles dans le cadre de la maitrise des risques QHSSE • Analyser les performances QHSSE du périmètre pour les piloter et proposer des plans d'amélioration • Benchmarker les meilleures pratiques QHSSE pour proposer des innovations et les déployer sur votre périmètre • Déployer les plans d'actions et le système de management QHSSE en s’assurant qu'ils soient les mieux adaptés aux besoins du périmètre et contribuer à leur amélioration continue • Impulser les opérations de sensibilisation et de communication et s’assurer qu‘elles sont efficaces. • Effecteur des visites d’observation préventive sur nos sites d’intervention • Accompagner les démarches de certifications et de qualifications. • Piloter le processus d'enquête et d'analyse d'accidents, incidents, les non conformités, réclamations clients, dysfonctionnements QHSSE et actions correctives et préventives associées. • Exercer un rôle d'alerte en matière de risques QHSSE auprès des équipes concernées. • Participer au CSSCT Vous effectuez vos missions dans un environnement de maintenance et travaux. Nous dépendons de la Convention collective des Travaux Publics. Cela induit de fortes aptitudes à la gestion de la communication dans un environnement multisites, des capacités d’adaptations à une grande disparité d’interlocuteurs, et une mobilité régulière sur les 5 régions de l’EST.

Vous vous sentirez bien dans votre poste car nous vous donnerons de l’autonomie dans vos missions et votre prise d’initiative sera encouragée Et même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : - 13ème mois - véhicule de fonction - prime sur objectif significative et motivante - actionnariat salarié (+ de 9% du capital appartient aux collaborateurs) - ainsi que prime de congés payés, participation, intéressement,… Vous êtes autonome, curieux, force de proposition ? Vous êtes à l'écoute tout en restant ferme et intransigeant sur le respect des règles sécurité ? Vous aimez le travail collectif, au contact des équipes sur le terrain ? Et enfin, vous souhaitez rejoindre une entreprise qui œuvre chaque jour dans la lutte contre le réchauffement climatique ? Si vous avez un diplôme bac+3 à bac+5 et une 1ère expérience confirmée en QHSSE avec une forte dominante dans la prévention des risques (routiers, hauteur, électricité, amiante et électroportatif) et la maîtrise de nos certifications ( ISO 9001, 14001, 45001, MASE, APSAD), alors postulez dès à présent !
Lieu de travail : DIJON
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44799 - Référent / Référente Technique N3 Poste de Travail

Thu, 24 Sep 2026 22:22:05 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Vos défis au quotidien En priorité : La qualification des nouveaux matériels (Ecran, station d’accueil, ordinateur, casque…). Le support technique de niveau 3 (N3) lié aux incidents Poste de travail, auprès des utilisateurs et des projets : - M 365 - Windows 11 (inbox Apps, réglages, …) - Edge Chromium - Matériels (drivers) - Les opérations de recettes concernant la souche (master) ou la montée de version Windows 11. En complément : La participation aux campagnes annuelles de déploiement des matériels (PC, Iphone, écrans…) : suivi des déploiements, relance auprès des utilisateurs… La participation à la gestion administrative du parc (inventaire, gestion des stocks, contrôle de cohérence…). Et ponctuellement : La participation aux échanges nécessaires avec les différents interlocuteurs concernés, l’équipe d’ingénierie, les équipes projet et les équipes transverses. Le suivi de l’avancement des opérations confiées et le reporting associé auprès du référent de la prestation. La rédaction, la mise à jour et le maintien des documentations fonctionnelles et techniques associées à la prestation. D'autres activités pourront lui être confiées notamment : La participation au renouvellement des applications bureautiques gérées par le service, La participation à l’industrialisation et à la qualification des mopieurs, La participation au chantier de Migration Microsoft LAPS (mot de passe administrateur local). Témoignage https://www.youtube.com/watch?v=eBCNAP6l8oc Processus de recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager.

Compétences obligatoires : Connaissances Windows approfondies, Capacité à consigner les résultats de manière fiable et structurée, Aptitude à détecter, qualifier et remonter les anomalies rencontrées, Bonne maîtrise des outils bureautiques pour la rédaction de documents (suite Office ou équivalent), Bonne capacité de communication et travail en équipe, Bonne capacité rédactionnelle, Bonne capacité d’analyse et de synthèse. Connaissances optionnelles : Connaissance ServiceNow, Intune, MECM, WSUS, PowerShell. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Possibilité de passage cadre Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Présentation Filiale/SPIE France Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Lieu de travail : puteaux
Niveau d'étude recherché : E-BAC+3 ou équivalent (FR) / Bachelor (BE)
Langue / Niveau :
Français : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-44833 - Technicien de Maintenance CVC - RENNES H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:22:03 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Technicien de maintenance CVC – RENNES H/F Poste basé à Rennes (35) Dans le cadre du démarrage d'un nouveau contrat multitechnique d'envergure sur l'agglomération rennaise, nous recherchons un Technicien de maintenance CVC H/F. Vous interviendrez : -à 50% sur un site tertiaire majeur en poste fixe -et à 50% sur un portefeuille de bâtiments tertiaires en itinérance sur le 35 (immeubles de bureaux, sites bancaires), offrant ainsi un environnement technique riche et varié. Ce poste requiert une solide expertise en génie climatique, une forte autonomie dans la gestion de vos interventions et un véritable sens du service client. Parce que vos compétences techniques vous permettent de travailler efficacement sur des installations complexes, vous saurez : Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC. Intervenir sur des pompes à chaleur, CTA, équipements de ventilation et rooftops Réaliser les diagnostics de pannes et les opérations de dépannage. Assurer le suivi et l'entretien des groupes froids présents sur le site principal. Réaliser les travaux induits et les remises en état des installations. Appliquer les procédures de sécurité et contribuer à leur amélioration. Renseigner vos rapports d'intervention sur la GMAO. Conseiller le client et proposer des solutions d'amélioration technique. Participer à la préparation des devis et identifier les besoins de travaux complémentaires. Parce que vous appréciez le travail en équipe et les environnements où le relationnel client est important, vous serez à l'aise pour : Travailler en collaboration avec le Responsable de Site et les autres techniciens spécialisés. Assurer un reporting régulier auprès de votre encadrement. Participer aux réunions d'exploitation et aux échanges avec les partenaires du contrat. Développer une relation de confiance avec les occupants et interlocuteurs du site. Être force de proposition dans le pilotage technique des installations. Les conditions du poste : Véhicule de service. Aucune astreinte Organisation du travail par roulement du lundi au samedi. Plage de présence à couvrir entre 9h45 et 20h00 avec récupération associée. Démarrage dans le cadre d'un nouveau contrat offrant de belles perspectives d'évolution. Nos avantages : 13ème mois. Prime de congés payés. Indemnités de panier. Participation et intéressement. Actionnariat salarié.

Titulaire d'une formation technique en génie climatique, froid ou énergétique, vous disposez d'une expérience significative en maintenance CVC. Détenteur de l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes, vous êtes autonome pour : Réaliser les recherches de fuite. Effectuer les opérations de récupération et de recharge en fluide. Réaliser les tirages au vide. Remplacer les principaux organes frigorifiques. Assurer la traçabilité réglementaire des interventions. Intervenir en autonomie sur des groupes froids et équipements de traitement d'air. Si vous recherchez un poste alliant autonomie, technicité, diversité des installations et stabilité d'exploitation, rencontrons-nous rapidement. Pourquoi nous rejoindre ? Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE !
Lieu de travail : PACE
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44832 - Technicien de Maintenance CFO/CFA - RENNES H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:22:00 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Technicien de Maintenance CFO/CFA H/F Rennes (35) Envie d'un poste technique varié et sans astreinte ? Dans le cadre du démarrage d'un nouveau marché de maintenance multitechnique sur important site recevant du public, nous recrutons un Technicien de Maintenance CFO/CFA H/F. Vos missions Intégré à une équipe de 4 personnes dédiée au site, vous assurez : La maintenance préventive et corrective des installations électriques. Le diagnostic et le dépannage des équipements CFO. Les interventions sur les installations CFA :-SSI -Contrôle d'accès -Équipements associés La réalisation de petits travaux électriques. Le suivi des interventions via la GMAO. Le reporting auprès du Responsable de Site. La proposition d'améliorations techniques.

Nous recherchons avant tout un technicien disposant de solides compétences en courant fort. Les compétences courant faible constituent un véritable plus, mais des experts métiers pourront accompagner les sujets les plus spécifiques. Vous êtes intéressé par des horaires fixes organisés sous forme de roulement pour une présence client du lundi au samedi entre 9h45 et 20h00. Pourquoi nous rejoindre ? Site emblématique et techniquement complet. Equipe dédiée. Pas d'astreinte. Nombreuses interactions techniques. Participation au démarrage d'un nouveau contrat. Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE !
Lieu de travail : PACE
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44831 - Responsable de Site Maintenance Multitechnique - RENNES H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:21:58 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Responsable de Site Maintenance Multitechnique H/F Rennes (35) - CDI Rejoignez une aventure qui démarre ! Dans le cadre du démarrage d'un nouveau contrat de maintenance multitechnique sur un important site recevant du public, nous recherchons notre futur Responsable de Site H/F. Ce contrat stratégique débutera en janvier 2026 et couvrira l'ensemble des installations techniques du bâtiment. Véritable référent technique et opérationnel, vous participerez au lancement du contrat et serez l'interlocuteur privilégié du client au quotidien. Vos missions En tant que Responsable de Site œuvrant, vous : Assurez le pilotage opérationnel du contrat. Organisez et coordonnez les interventions de maintenance préventive et corrective. Encadrez une équipe composée de 3 techniciens et de sous-traitants. Réalisez vous-même des opérations de maintenance et de dépannage sur les installations. Garantissez le respect des engagements contractuels. Assurez le reporting technique et la communication quotidienne avec le client. Réalisez les diagnostics techniques complexes. Établissez les besoins de travaux et participez au chiffrage des prestations complémentaires. Veillez au respect des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise. Êtes force de proposition dans l'amélioration continue des équipements et des services. Environnement technique Vous interviendrez sur un parc d'équipements très diversifié : Électricité CFO/CFA CVC Ventilation Plomberie Sprinklage Froid CTA Rooftops Pompes à chaleur

Formation technique Bac+2 Expérience significative en maintenance multitechnique ou FM. Expérience réussie en encadrement d'équipe. Solides compétences techniques permettant d'accompagner les techniciens sur le terrain. Sens du service client et excellentes qualités relationnelles. Maîtrise des outils informatiques et GMAO. Ce que nous vous proposons Participation au lancement d'un nouveau contrat majeur. Poste à forte autonomie. Véhicule de service. Pas d'astreinte. Environnement technique riche et stimulant. Horaires organisés sous forme de roulement avec présence client du lundi au samedi entre 9h45 et 20h00 Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE !
Lieu de travail : PACE
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44829 - Technicien Exploitation et Supervision IT (Débutants acceptés) H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:21:54 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Vous aimez l’informatique, le suivi technique et la résolution de problèmes ? Vous cherchez un poste concret, formateur et évolutif ? Rejoignez SPIE ICS et participez à la supervision et à l’exploitation des environnements de production. Ce poste est idéal pour un Bac +2 en informatique souhaitant développer ses compétences dans un cadre professionnel solide et accompagnant. Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Opérateur / Superviseur d’exploitation N1. Vous serez en charge de la supervision et de l’exploitation de l’environnement de production afin de garantir la continuité de service et la bonne application des procédures d’exploitation. Vos défis au quotidien : Assurer la surveillance des alertes et la remontée des anomalies. Qualifier les événements et appliquer les consignes d’exploitation. Effectuer les escalades vers les équipes concernées si nécessaire. Générer les rapports d’exploitation et assurer le suivi des activités. Contrôler le suivi des traitements planifiés. Contribuer à la continuité de service. Participer au suivi des incidents d’infrastructure. Aider à la fiabilisation et à l’amélioration des procédures.

Rigueur, réactivité et sens de l’organisation. Capacité à analyser une situation et à appliquer des procédures. Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe. Intérêt pour les environnements techniques et le suivi d’exploitation. Anglais professionnel souhaité. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Lieu de travail : BOURGES
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-44827 - Responsable d'Affaires CVC H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:21:52 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on retourne au lycée, c’est pas pour faire un exposé. C’est pour améliorer la performance et l’intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques. Nous recrutons un : RESPONSABLE D’AFFAIRES CVC H/F à POITIERS Au sein du département de Génie climatique de notreagence de Poitiers (Migné Auxances), vous piloterez et porterez la responsabilité de gestion de plusieurs opérations de travaux tertiaires et industriels. Pour cela, vous aurez pour responsabilités principales de : Réaliser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques), proposer le coefficient de marge suivant les délégations, Optimiser la gestion de votre portefeuille d’affaires, présenter vos offres au client. Analyser les dossiers et chiffrages pour identifier les risques et opportunités techniques et financières, Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires de votre unité en coordination avec le contrôleur de gestion, Etablir les objectifs et prévisions financières à moyen terme de vos équipes ; Préparer et participer aux points de gestion ; Assurer le suivi contractuel et juridique des contrats en liaison avec le service juridique, Appliquer le processus affaires avec vos équipes (préparation, gestion des plannings…). Fidéliser, accompagner motiver vos équipes ; Coordonner vos équipes d’études et chantier afin de mener à bien vos opérations.

Votre profil : Diplôme : Vous avez validé un diplôme d’ingénieur ou un Master en Génie Climatique. Expérience : Vous disposez d'une expérience réussie de minimum 3 ans dans la gestion d’affaires tertiaires et/ou industrielles. Compétences techniques : Solides compétences en chiffrage, analyse des risques, gestion des affaires, finances et suivi contractuel. Compétences comportementales : Fibre commerciale, esprit d'équipe, leadership, et capacité à motiver et fédérer vos équipes. La diversité au sein de SPIE : Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion. SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH. Vos futurs avantages : Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses. Rejoindre SPIE c’est aussi bénéficier d’avantages : 13ème mois, Primes, Participation et intéressement, Actionnariat salarié, Voiture de fonction Mutuelle et prévoyance, Titres restaurant, Accord d'entreprise télétravail, Avantages CSE, RTT Le processus de recrutement : Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum : Étude de votre CV par un recruteur. Si votre CV est retenu : appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil. Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager. Si besoin, entretien de validation avec le N+2. Témoignage en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=Sae4T1H9QvM&list=PL_1lYi4Dqpt7UJfK_91ipZy6GStCoQnfu&index=16
Lieu de travail : Poitiers (Migné Auxances)
Niveau d'étude recherché : F-Master ou équivalent
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44801 - HR Specialist (Payroll & Operations) 80-100%

Thu, 24 Sep 2026 22:21:32 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :

Lieu de travail : Rue de l'industrie 58a, 1030 Bussigny
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : D-Maitrise professionnelle complète
Langue / Niveau :
Allemand : D-Maitrise professionnelle complète

2026-44502 - Chargé d'Affaires en maintenance CVC / Froid H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:17:04 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Devenez notre prochain : CHARGE D'AFFAIRES EN MAINTENANCE CVC / FROID – RENNES H/F Rattaché au Responsable d'Activités, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires et assurez le management de votre équipe, en mettant à disposition les moyens humains et matériels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de SPIE Facilities. A votre embauche nous vous confierons les missions suivantes : - La supervision de contrats de maintenance: Pour cela, vous vous assurez de la bonne réalisation de nos prestations de maintenance et travaux induits en animant votre équipe et en faisant appel à des sous-traitants. Animé par votre sens du service, vous apportez des solutions techniques et des propositions d'amélioration. Vous saisissez toutes les opportunités de travaux supplémentaires (P5) et en établissez ou validez les devis. - La relation commerciale : Vous assurez la qualité de la relation commerciale auprès des clients qui vous seront attribués: Universités, hôpitaux et cliniques, établissements scolaires, RIE, diverses enseignes commerciales nationales,… répartis sur la quart Nord-Ouest. - Le management de votre équipe : Accompagné par 2 autres chargés d'affaires, vous disposez d’une équipe composée de d’une vingtaine de techniciens de maintenance itinérants. Vous faites appliquer les dispositifs et principes de sécurité. - La gestion financière : Vous assurez la rentabilité de vos contrats sur un portefeuille d'environ 800 000 à 1 000 000€

Vous bénéficiez d'une formation initiale Bac+2 à bac+3 en CVC / Froid avec une bonne connaissance des installations de réfrigération, vous avec une expérience dans le domaine de la maintenance Froid ou CVC, alors n'hésitez pas et postulez!
Lieu de travail : LE RHEU
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : D-Maitrise professionnelle complète

2026-44488 - Chef d'équipe électricien - GRAND OUEST H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:16:58 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Chef d’Equipe Electricien Tertiaire sur le grand Ouesth/f Nous installons les équipements électriques CFO et CFA des magasins de grandes enseignes nationales. Nous recherchons, pour cela, un.e chef d’équipe en travaux électriques qui prendra en charge ces opérations : définition des besoins en matériels et en main d’œuvre, supervision des sous-traitants ou des intérimaires, réalisations des raccordements et mises en services, … Vous évoluerez dans un environnement où la prévention des risques sera primordiale lors de chacune de vos décisions et interventions. Vous serez rattaché à notre agence de RENNES mais vous serez en grand déplacement sur le quart NORD OUEST. Pour un meilleure équilibre vie pro/perso, nous privilégions la semaine sur 4 jours ou nous pouvons prévoir un retour à mi-semaine. Ce poste vous apportera beaucoup d’autonomie pour la gestion de vos chantiers et vous fera travailler dans des environnements aux technologies modernes et ouvertes au grand public. Parce que vous avez démontré votre expérience dans les technologies de courants forts et courants faibles, nous vous confierons : - La lecture des plans d’implantation et schémas électriques - La pose de chemin de câbles et tirage de câbles - Le câblage sur TGBT, armoires électriques, boîtes de dérivation, ;.. - Le raccordement et paramétrage des différents appareillages BT / HT : prises, luminaires, systèmes de sécurité incendie, caméras de surveillance, … - La réalisation des tests et réglages avant la mise sous tension Parce que vous avez déjà géré des chantiers et une équipe, vous prendrez en charge : - La gestion des approvisionnements - Le respect des plans de prévention - La répartition des tâches avec les sous-traitants - Le management des collaborateurs et ou intérimaires

Nous recherchons impérativement une personne qui a l’expérience des chantiers électriques tertiaires multi-techniques (station-service, bureaux, magasins, bâtiments publics,) et qui a déjà dirigé une équipe. Permis B indispensable pour se rendre sur les chantiers. En intégrant SPIE Facilities, vous bénéficierez : -D’une rémunération sur 13 mois + prime de congés -Des indemnités de déplacements -De nos dispositifs d’épargne salariale : intéressement, participation et actionnariat salarié -D’un véhicule de service
Lieu de travail : RENNES
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44484 - Technicien de maintenance multi-technique - H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:16:56 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Parce que le confort se construit aussi en coulisses, rejoignez SPIE Facilities dans le cadre d’un contrat de maintenance pour son client, leader mondial de l’ameublement et de l’aménagement de la maison. Devenez un acteur essentiel de la performance du site, devenez notre prochain : TECHNICIEN MULTITECHNIQUE H/F Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez : - Assurer la maintenance d'installations en multi-technique (génie climatique, électricité, plomberie) - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective - Réaliser les dépannages et les petits travaux P5 - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité. Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez : - Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique, une expérience réussie de 6 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !  Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  
Lieu de travail : SAINT-QUENTIN-FALLAVIER
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43667 - Solution Architect Network/Connectivity 80-100%

Thu, 24 Sep 2026 22:12:57 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Tu sais allier technologie, stratégie commerciale et besoins des clients. Dans ce rôle, tu développes des solutions modernes de connectivité et de réseau, en mettant l'accent sur la valeur ajoutée pour le client et le positionnement stratégique. En tant que conseiller de confiance, tu accompagnes les clients et l’équipe de vente tout au long du processus de prévente, de l'analyse à la conception commerciale en passant par la stratégie de solution. Pour cela, tu allies une expertise technique à une bonne compréhension des tendances du marché et des exigences des clients. Tu évolues avec aisance entre l'architecture, le conseil, la conception de solutions et les discussions commerciales, tu contribues activement au développement du portefeuille de services de connectivité et de services managés. Tes tâches Développement de solutions modernes de connectivité et réseau pour les clients dans les domaines des réseaux d'entreprise (LAN/WLAN) / SD-WAN / SASE / sécurité réseau / connectivité hybride et multicloud / automatisation des réseaux Soutien stratégique à l’équipe commerciale en phase de prévente lors des workshops clients, des appels d'offres et la présentation aux clients Comprendre les besoins des clients en proposant des solutions évolutives et économiquement attractives Développement de modèles de tarification, de services et de cycle de vie Coopération étroite avec les ingénieurs et les partenaires pour développer davantage le portefeuille de connectivité Interlocuteur privilégié des clients pour les questions technologiques et stratégiques liées aux architectures modernes de réseau et de connectivité

Formation en gestion d’entreprise, en informatique, en ingénierie ou formation continue équivalente (université / HES / ES ou équivalent) Plusieurs années d'expérience dans le domaine des solutions TIC, connectivité ou réseau – idéalement dans un rôle de prévente, de conseil ou d'architecture de solutions Expérience avec des partenaires ou plateformes tels que Cisco, Huawei, Fortinet ou des technologies comparables est un avantage Compréhension des enjeux commerciaux, des services managés et des modèles économiques basés sur les services Orientation client et solutions marquée, associée à une capacité de réflexion stratégique Solides compétences en communication, présentation et animation Capacité à transmettre des sujets techniques complexes de manière compréhensible et orientée business Très bonnes connaissances du français et de l'anglais, l'allemand est un atout Lieu de travail : Bussigny ou Satigny Le poste t’intéresse ? Tu envoies ton dossier de candidature complet (CV, diplômes, certificats de travail) en cliquant sur « je postule ». Pour tout renseignement complémentaire, tu contactes Corinne Hayoz par e-mail corinne.hayoz@spie.com ou par téléphone +41 58 301 18 23. Le masculin vaut pour le féminin et autres genres. Pour ce poste vacant, nous ne travaillons pas avec les agences de recrutement.
Lieu de travail : Rue de l'industrie 58a, 1030 Bussigny
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : D-Maitrise professionnelle complète
Langue / Niveau :
Allemand : B-Maitrise professionnelle élémentaire

2026-43356 - Engineer Fire & Security Flandre

Thu, 24 Sep 2026 22:11:50 Z

Entité : SPIE Belgium aide ses clients d'une part à concevoir et réaliser leurs équipements techniques et d'autre part, à exploiter et assurer la maintenance de leurs installations.
Métier : Installation & montage
Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Au sein de la Division Industry, SPIE dispose d’une équipe spécialisée dédiée à la sécurisation électronique des installations et des bâtiments. Ses activités comprennent notamment la détection incendie automatique, le contrôle d’accès, la vidéosurveillance, la détection d’intrusion et la détection périmétrique. Ces systèmes de sécurité intégrés sont mis en œuvre auprès de PME, de centres logistiques, d’établissements de soins, d’entreprises industrielles, de services publics, de parcs de batteries et d’éoliennes, d’autorités portuaires ainsi que de nombreuses autres organisations. En tant qu’Engineer Fire & Security, vous contribuez à la sécurité de nos clients. Dès votre premier jour, nous vous offrons le meilleur accompagnement ainsi que de nombreuses opportunités d’évolution pour grandir de junior à SPIEcialiste, de débutant à expert. Vous êtes responsable de la mise en service complète et de la programmation de nouvelles installations, tout en étant l’interlocuteur privilégié du client. Vous travaillez avec des systèmes nouveaux, innovants et intégrés, sur lesquels vous avez également la possibilité de donner votre avis et de contribuer à leur développement. Vous assurez également les dépannages ainsi que les contrôles préventifs des installations existantes. Cette mission apporte la diversité nécessaire à votre fonction tout en garantissant à nos clients un fonctionnement optimal de leurs systèmes. Vous rejoignez une équipe disposant d’une grande expérience dans le domaine de la sécurité automatique, où nous proposons une solution globale à nos clients : de la conception et de l’étude à l’installation, à la mise en service et au service après-vente. Diversité, défi, plaisir, responsabilité et évolution sont au cœur du métier d’Engineer Fire & Security. Interessé par cette fonction? Prenez contact avec le service HR au 0474 87 22 24 ou via c.vandelannoitte@spie.com

Vous êtes titulaire de préférence d’un bachelier en électricité, électronique ou électromécanique, ou d’une 7e année en Techniques de commande et de sécurité Une expérience équivalente est également prise en considération Vous avez une véritable passion et un réel intérêt pour la technique et l’informatique Vous êtes enthousiaste et motivé(e), tout comme les autres collègues de notre équipe Vous communiquez aisément en néerlandais. Une connaissance de base du français constitue un atout Vous êtes orienté(e) client et dégagez une image professionnelle et positive. Envie de rejoindre une grande entreprise où règne un véritable esprit familial ? Nous sommes spécialisés dans la création d’un environnement de travail agréable, car nous ne visons rien de moins que des SPIEcialistes épanoui(e)s. Pour cette fonction, nous vous offrons : Un contrat à durée indéterminée Un package salarial attractif, adapté à vos connaissances et à votre expérience Des avantages extralégaux tels que : - Une voiture de société avec carte carburant ou de recharge - Un ordinateur portable et un smartphone - Une assurance hospitalisation - Une assurance groupe - Des chèques-repas - Des écochèques ; Un plan cafétéria flexible vous permettant de composer vous-même certains avantages. 12 jours de RTT en plus de vos congés légaux Des périodes de congé libre à choisir Un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée De larges possibilités de formation et de développement Des opportunités d’évolution au sein d’une organisation solide et innovante. Une équipe expérimentée de collègues qui place le partage des connaissances et la collaboration au cœur de son fonctionnement.
Lieu de travail : Drève Gustave Fache 22 7700 MOUSCRON
Langue / Niveau :
Néerlandais : C-Maitrise professionnelle usuelle
Langue / Niveau :
Français : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-42444 - TECHNICIEN COURANT FAIBLE - SURETE ELECTRONIQUE - BOURGES (18) H/F H/F

Thu, 24 Sep 2026 22:08:43 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si vous avez la fibre commerciale et que la technique vous anime, devenez notre prochain :  TECHNICIEN COURANT FAIBLE - SURETE ELECTRONIQUE - BOURGES (18) H/F Intégré(e) à une équipe de 4 techniciens, vous interviendrez chez notre client en tant que Technicien de Maintenance Courant Faible SSE. Vous veillez au bon fonctionnement des systèmes de sûretés Electronique. Parce que vous êtes un expert et que vous avez les connaissances techniques, vous saurez : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective en sûreté (vidéo surveillance sur terminaux et systèmes de différentes marques, intrusion, contrôle d'accès et interphonie vidéophonie sur terminaux et équipements centraux et supervision Hypervision sur différents systèmes) ; - Réaliser la pose, la mise en service ainsi que la programmation de vidéo surveillance, d'intrusion, de contrôle d’accès, d’interphonie et vidéophonie. Parce que votre écoute active est un atout et que la satisfaction client est au cœur de vos préoccupations, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils ; - Participer aux réunions ; - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement ; - Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez un BAC+2 en lien avec l’électrotechnique, l’informatique (programmation, paramétrage), maintenance des bâtiments connectés, une expérience de 2 ans mais surtout que vous faites preuve de curiosité, d’autonomie, de rigueur, synthèse et d’aisance dans la communication, alors rencontrons nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, actionnariat salarié, paniers repas, avantages CSE...  
Lieu de travail : Bourges
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43676 - Monteur réseaux aérien (Nantes) H/F

Thu, 24 Sep 2026 13:38:01 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets ambitieux pour accompagner la transition énergétique des territoires ? Rejoignez-nous au sein de notre agence de travaux au sud de Nantes, basée au Bignon (44). Descriptif du poste : Votre mission : Permettre l’installation du réseau de distribution grâce à votre expertise ! En tant que Monteur réseaux aérien, vous jouerez un rôle central dans la réalisation de nos chantiers, en assurant notamment : ✅Intervenir sur des travaux en aérien sur des ouvrages basse tension (BTA) ✅Réaliser des raccordements sous et hors tension (TST souhaité) ✅Intervenir sur de la haute tension (HTA) ✅Dérouler du câble en aérien en intervenant en nacelle (Caces) ✅Réaliser les branchements aux abonnés, les tests et mise en service des ouvrages, ✅Lire les plans techniques Le cadre et vos bénéfices : Vous serez en binôme avec notre chef d’équipe référent sur le domaine du réseau aérien et interviendrez sur nos marchés Enedis. Le réseau de distribution d’électricité est l’une de nos activités historiques et nous ouvrons ce poste pour renforcer nos équipes terrains dont l’expertise technique est reconnue. En nous rejoignant, vous pourrez mettre en pratique votre expérience sur le réseau aérien et progresser si vous le souhaitez vers un poste de chef d’équipe. Informations pratiques : Contrat : CDI Date de démarrage souhaitée : 06/07/2026 Rémunération sur 13 mois : Selon convention collective TP des ouvriers échelon 140. Avantages : Indemnités de déplacements, panier repas, mutuelle, intéressement, actionnariat, CSE, prime de 30% de la caisse des congés. Notre processus de recrutement : Ø Première qualification via entretien téléphonique avec RH ou manager Ø Entretien physique (ou en visio en fonction de votre situation) avec manager et/ou RH Ø Proposition d’embauche Ø Pack embauche (dossier d’embauche, contrat et livret d’accueil) Ø Processus d’intégration (accueil au poste, sécurité, parcours d’intégration, formation, matinée d’intégration).

Pourquoi vous ? 🎯 Passionné(e) par la technique, vous avez une compétence éprouvée sur les installations électriques en aérien. Idéalement vous avez l’expérience en intervention sous tension. 🤝 Engagé(e) et exemplaire, vous mettez un point d’honneur à respecter et faire respecter les consignes de sécurité. 💡 À l’écoute et réactif(ve), vous assurez le bon déroulement des opérations en remontant les informations techniques et les éventuels dysfonctionnements. 🏆 Ambassadeur(drice) de notre savoir-faire, vous véhiculez une image positive auprès de nos clients et partenaires. Pourquoi nous rejoindre ? Un acteur de la transition énergétique : Participez à des projets porteurs de sens, au service des territoires et de la mobilité électrique. Devenez acteur de cette transition en nous rejoignant. Un environnement de travail humain : Intégrez un grand groupe français où l’esprit d’équipe et la proximité priment à travers nos agences de travaux présentes sur l’ensemble des départements ou régions. Des opportunités de formation et d’évolution : Développez vos compétences techniques et managériales et accédez à des perspectives d’évolution dans un secteur où faire carrière a encore un sens. De nombreux managers sont passés sur le terrain avant de devenir responsable.
Lieu de travail : Le Bignon
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44755 - Chef d'équipe électricien en régulation de trafic H/F

Thu, 24 Sep 2026 13:37:31 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets ambitieux pour accompagner la transition énergétique des territoires ? Rejoignez-nous au sein de notre agence de travaux de Carquefou (44). Ce poste est ouvert pour renforcer nos équipes. Descriptif du poste : Votre mission : donner vie à la régulation du trafic ! En tant que Chef d’Equipe, vous jouerez un rôle central dans la réalisation de nos chantiers, en assurant la pose et l’installation d’équipements extérieurs selon votre spécialité : ✅ Raccordement et installation des systèmes de signalisation, feux tricolores, tram, SLT, RT, ... ✅ Diagnostic de panne et intervention de maintenance ✅ Ponctuellement vous pourrez être amené à intervenir sur les équipements d'éclairage public en renfort avec vos collègues des activités EP et SMART. Le cadre et vos bénéfices : En lien avec notre conducteur de travaux, vous serez le relai sur le chantier et garant du bon déroulé des travaux dans le respect des règles de sécurité. En nous rejoignant, vous pourrez mettre en pratique votre expérience sur le terrain et évoluer en responsabilité sur le chantier. Informations pratiques : Contrat : CDI Date de démarrage souhaitée : 02/11/2026 Rémunération sur 13 mois : A partir de 30K annuel Avantages : Indemnités de déplacements, panier repas, mutuelle, intéressement, actionnariat, CSE, mutuelle, prime de 30% de la caisse des congés. Notre processus de recrutement : Ø Première qualification via entretien téléphonique avec RH ou manager Ø Entretien physique (ou en visio en fonction de votre situation) avec manager et/ou RH Ø Proposition d’embauche Ø Pack embauche (dossier d’embauche, contrat et livret d’accueil) Ø Processus d’intégration (accueil au poste, sécurité, parcours d’intégration, formation, matinée d’intégration).

Pourquoi vous ? 🎯 Passionné(e) par la technique, vous connaissez les installations SLT et RT et savez encadrer une équipe sur le terrain. 🤝 Engagé(e) et exemplaire, vous mettez un point d’honneur à respecter et faire respecter les consignes de sécurité. 💡 À l’écoute et réactif(ve), vous assurez le bon déroulement des opérations en remontant les informations techniques et les éventuels dysfonctionnements. 🏆 Ambassadeur(drice) de notre savoir-faire, vous véhiculez une image positive auprès de nos clients et partenaires. Pourquoi nous rejoindre ? Un acteur de la transition énergétique : Participez à des projets porteurs de sens, au service des territoires et de la mobilité électrique. Devenez acteur de cette transition en nous rejoignant. Un environnement de travail humain : Intégrez un grand groupe français où l’esprit d’équipe et la proximité priment à travers nos agences de travaux présentes sur l’ensemble des départements ou régions. Des opportunités de formation et d’évolution : Développez vos compétences techniques et managériales et accédez à des perspectives d’évolution dans un secteur où faire carrière a encore un sens. De nombreux managers sont passés sur le terrain avant de devenir responsable.
Lieu de travail : Carquefou
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44719 - Chef d'équipe réseaux aérien (Challans) H/F

Thu, 24 Sep 2026 13:36:54 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Vous souhaitez mettre votre expertise au service de projets ambitieux pour accompagner la transition énergétique des territoires ? Rejoignez-nous au sein de notre agence de travaux en Vendée, basée à Challans. Ce poste est ouvert pour préparer un départ à la retraite. Descriptif du poste : Votre mission : Permettre nos travaux d’énergie en réseaux aérien ! En tant que chef d’équipe aérien, vous jouerez un rôle central dans la réalisation de nos chantiers, en assurant notamment : ✅ Organiser et piloter les chantiers : préparation, coordination des équipes, gestion du matériel ✅Garantir la sécurité : respect des règles HSE, port des EPI, briefings sécurité quotidiens ✅Assurer le suivi : rapports de chantier, pointages, relations clients, contrôle qualité ✅L’installation et la maintenance des réseaux électriques aériens ✅La lecture des plans électriques et des schémas de câblage ✅Le déroulage, le raccordement, et la mise sous tension des câbles électriques aériens (entre 220V et 20 KV, nécessitant les habilitations électriques B1/B2, H1/H2) ✅La réalisation des opérations de travaux sous-tensions sur le réseau électrique (TST) ✅La participation aux opérations de levage et plantation de poteaux. Le cadre et vos bénéfices : En lien avec notre conducteur de travaux, vous serez le relai sur le chantier et garant du bon déroulé des travaux dans le respect des règles de sécurité. En nous rejoignant, vous pourrez mettre en pratique votre expérience sur le terrain et évoluer en responsabilité sur le chantier. Informations pratiques : Contrat : CDI Date de démarrage souhaitée : 02/11/2026 Rémunération sur 13 mois : A partir de 30K annuel Avantages : Indemnités de déplacements, panier repas, mutuelle, intéressement, actionnariat, CSE, mutuelle, prime de 30% de la caisse des congés. Notre processus de recrutement : Ø Première qualification via entretien téléphonique avec RH ou manager Ø Entretien physique (ou en visio en fonction de votre situation) avec manager et/ou RH Ø Proposition d’embauche Ø Pack embauche (dossier d’embauche, contrat et livret d’accueil) Ø Processus d’intégration (accueil au poste, sécurité, parcours d’intégration, formation, matinée d’intégration).

Pourquoi vous ? 🎯 Passionné(e) par la technique, vous avez une compétence éprouvée sur les installations électriques en aérien. Idéalement vous avez l’expérience en intervention sous tension. 🤝 Engagé(e) et exemplaire, vous mettez un point d’honneur à respecter et faire respecter les consignes de sécurité. 💡 À l’écoute et réactif(ve), vous assurez le bon déroulement des opérations en remontant les informations techniques et les éventuels dysfonctionnements. 🏆 Ambassadeur(drice) de notre savoir-faire, vous véhiculez une image positive auprès de nos clients et partenaires. Pourquoi nous rejoindre ? Un acteur de la transition énergétique : Participez à des projets porteurs de sens, au service des territoires et de la mobilité électrique. Devenez acteur de cette transition en nous rejoignant. Un environnement de travail humain : Intégrez un grand groupe français où l’esprit d’équipe et la proximité priment à travers nos agences de travaux présentes sur l’ensemble des départements ou régions. Des opportunités de formation et d’évolution : Développez vos compétences techniques et managériales et accédez à des perspectives d’évolution dans un secteur où faire carrière a encore un sens. De nombreux managers sont passés sur le terrain avant de devenir responsable.
Lieu de travail : Challans
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44779 - Technicien de maintenance HVAC - Building Services - Bruxelles

Thu, 24 Sep 2026 13:12:42 Z