RSS-export van de vacatures - Alleen actuele vacatures : Nee / Organisatie : SPIE ICS (France), SPIE Industrie (France), SPIE Operations (Siege du Groupe / Group headquarters), SPIE Switzerland

2026-44409 - Chargé de Qualification Validation Pharmaceutique H/F

Fri, 06 Nov 2026 23:07:50 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Au sein du service Life Sciences de SPIE Industrie, nous nous distinguons par notre expertise dans l'accompagnement apporté à nos clients des secteurs pharmaceutique, cosmétique et des dispositifs médicaux tout au long du cycle de vie de leurs projets. De la conception à la production, nos consultants fournissent un support dans les domaines technique, qualité et réglementaire. Nous recrutons un(e) Chargé(e) de qualification et validation. Rattaché(e) à l’un des responsables de secteur SPIE, basés en région Lyonnaise, Alsace, Normandie ou Île-de-France Nord, vous serez accompagné(e) tout au long de vos missions en interne et chez nos clients. Dans le cadre de projets de revamping ou de nouvelles installations pharmaceutiques, vous interviendrez sur diverses opérations de commissioning, qualification et validation, notamment : Définition de la stratégie de tests (FAT, SAT, QC, QI, QO, QP) pour les équipements, systèmes environnementaux, et utilités, Élaboration des tests de validation pour les systèmes d'information (SI), les processus, et les procédures de nettoyage, Participation aux analyses de risques et impacts, Rédaction des protocoles et rapports de qualification/validation, Suivi de l’exécution des tests, que ce soit chez les fournisseurs ou directement sur site client, Gestion et suivi des non-conformités, Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services techniques, la production, la qualité, la métrologie ainsi que les fournisseurs, pour garantir la conformité et la performance des installations.

Technicien ou diplômé de niveau BAC +3 avec 2 années d'expérience en qualification/validation ou en biologie ou issu d'une école d'ingénieur avec une expérience dans le domaine pharmaceutique. Reconnu pour vos excellentes compétences relationnelles. Apprécié pour votre goût du terrain. Rigoureux et doté d'une grande capacité d'organisation. Pourquoi nous rejoindre ?  SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®.  Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.  Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.  Rejoindre SPIE en CDI, c’est aussi bénéficier d’avantages :  - Participation / intéressement  - Actionnariat salarié  - Prime de vacances  - Avantages CSE  - Indemnité de repas et de déplacement 
Plaats van tewerkstelling : LYON
Minimaal vereist studieniveau : F-Master
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal

2026-44105 - Architecte Avant-Vente Services Infogérance H/F

Fri, 06 Nov 2026 23:06:47 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. SPIE ICS, acteur majeur des services numériques, recherche un Architecte Senior pour renforcer ses équipes. Vous intervenez principalement sur des missions stratégiques, en autonomie, auprès de clients publics et privés. Vos défis au quotidien : Répondre aux AO des clients / prospects en toute autonomie (clients public / privé) Fonction Bid Manager pour les offres complexes Participation aux soutenances Elaboration d'offres, de plan de transformations complexes dans le cadre des réponses aux AO Participation à l'élaboration de dossiers CIR (Crédit Impôt Recherche) Participation à de courts webinars pour promouvoir les savoirs faire de SPIE ICS Vidéo témoignage : Découvrez le témoignage de Mathieu, architecte réseau chez SPIE ICS : https://youtu.be/gk4cUM17ZVU?si=tkkbtkbaOkbbcjPd

Votre profil : Bac+5 en informatique ou diplôme équivalent Expérience confirmée sur un poste similaire Connaissance approfondie et globale de l’infogérance (exigence obligatoire). Expérience solide dans le domaine de l’infogérance. Expérience en gestion opérationnelle de prestations d’infogérance appréciée. Collaboration étroite avec les équipes commerciales et les équipes de production des services. Sens prononcé du service client. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose, IVS) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : MALAKOFF, FRANCE
Minimaal vereist studieniveau : F-Master
Taal / Niveau :
Frans : A - Basiskennis
Taal / Niveau :
Engels : D - Zakelijk vloeiend

2026-42309 - Ingénieur/Ingénieure d'Affaires Leader

Fri, 06 Nov 2026 23:06:18 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d’affaires expérimenté(e) et dynamique pour prendre la responsabilité du développement commercial et de la gestion des projets dans le domaine de l’infogérance et de l’intégration de systèmes. En tant que leader, vous serez l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients et piloterez les équipes techniques pour garantir la réussite des contrats. Vos défis au quotidien : Développer et fidéliser un portefeuille clients dans les secteurs de l’infogérance et de l’intégration. Piloter les appels d’offres, négocier les contrats et assurer le suivi commercial. Coordonner les équipes techniques et les prestataires pour assurer la qualité des prestations. Assurer la gestion financière et le respect des délais des projets. Proposer des solutions innovantes adaptées aux besoins clients. Participer à la stratégie commerciale et à l’amélioration continue des services. Découvrez le témoignage de Felipe, Ingénieur d'Affaires chez SPIE ICS : https://youtu.be/F6-UWoGmwUc?si=cYm8mcZGGufgkGFs

Expérience significative en ingénierie d’affaires, idéalement dans l’infogérance et l’intégration. Excellentes compétences en négociation, communication et gestion de projet. Leadership naturel et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires. Maîtrise des environnements techniques liés à l’infogérance (cloud, réseaux, sécurité). Anglais professionnel souhaité. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : Malakoff
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal

2026-43496 - Architecte Télécom H/F

Fri, 06 Nov 2026 23:05:33 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle d’architectes, c’est pas pour repenser un intérieur, c’est pour concevoir des réseaux performants, fiables et sécurisés pour nos clients Nous recherchons un(e) Architecte Télécom passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de concevoir, sécuriser et optimiser les infrastructures télécoms de l’entreprise afin de garantir le bon fonctionnement des offres de l'entreprise. Vos défis au quotidien : Concevoir et déployer des architectures télécom sécurisées adaptées aux besoins de l’entreprise. Analyser les risques et mettre en place des mesures de sécurité efficaces (firewalls, VPN, IDS/IPS, etc.). Collaborer avec les équipes IT pour assurer la conformité aux normes et aux bonnes pratiques. Surveiller et auditer les infrastructures télécom pour détecter et prévenir les vulnérabilités. Participer à la rédaction des procédures et des politiques de sécurité réseau. Assurer une veille technologique constante sur les nouvelles menaces et solutions. Assurer le pilotage technique des exigences et des recommandations des autorités de régulation télécom (APNF, ARCEP, AF2M, ..) Assurer le contrôle des éléments de facturation télécom Découvrez le témoignage de Nicolas, spécialiste réseaux sécurité chez SPIE ICS : https://youtu.be/gXg0xH7uJxQ?si=nm0k5_ACofacYHJ1

Diplôme en informatique, télécommunications ou domaine similaire. Expérience significative en architecture réseaux et télécom. Maîtrise des protocoles réseaux, des équipements de sécurité et des outils d’analyse. Capacité à travailler en équipe, rigueur et sens de l’analyse. Bonnes compétences en communication, tant à l’écrit qu’à l’oral. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : Lyon
Minimaal vereist studieniveau : E-Bachelor
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend
Taal / Niveau :
Engels : C - Vloeiend

2026-44284 - Ingénieur.e Poste de travail Windows H/F

Fri, 06 Nov 2026 13:15:14 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Dans le cadre du renforcement de notre équipe IT, nous recherchons un(e) Ingénieur.e Poste de Travail chargé(e) de concevoir, faire évoluer et sécuriser l’environnement de travail Windows. Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie du poste de travail : architecture, qualification, industrialisation, déploiement, support avancé et amélioration continue. Vos défis au quotidien : Réaliser l’ingénierie du poste de travail Windows Concevoir et faire évoluer l’architecture du poste de travail Qualifier les évolutions techniques et fonctionnelles Industrialiser les processus de déploiement et de mise à jour Sécuriser les masters, packages, politiques de configuration et processus associés Analyser les incidents complexes et proposer des plans de remédiation Apporter un support avancé aux équipes de support de niveau 1 et 2 Identifier et mettre en œuvre des axes d’amélioration continue Participer à la documentation technique et aux standards de l’environnement poste de travail

Solide expérience en environnement Windows poste de travail Bonne maîtrise des sujets d’architecture, packaging, déploiement et sécurisation Anglais professionnel souhaité. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : Le Plessis robinson
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2026-44956 - Administrateur/Administratrice Senior Easyvista

Thu, 05 Nov 2026 23:13:34 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous quand on est devant un serveur, c’est pas pour commander un verre. C’est pour déployer des infrastructures numériques fiables et durables. Nous recherchons un·e Administrateur·rice confirmé·e EasyVista Service Manager pour contribuer à l’administration et à l’évolution de la plateforme ITSM a minima d'un de nos clients. Vous interviendrez sur les environnements de développement, de recette et de production, en lien avec les équipes support, exploitation, études et métiers. Vos missions : Administrer et maintenir EasyVista Administrer les environnements et modules EasyVista Service Manager. Assurer le maintien en conditions opérationnelles et de sécurité de la solution et de ses paramétrages. Gérer les profils, rôles, droits d’accès, référentiels et groupes de traitement. Traiter ou coordonner la résolution des incidents et demandes liés à EasyVista. Suivre les anomalies, les performances et les évolutions de la plateforme. Préparer et coordonner les montées de version avec l’éditeur, analyser les impacts et réaliser les tests de non-régression. Concevoir et réaliser les évolutions Recueillir et analyser les besoins des équipes et des utilisateurs. Animer ou contribuer aux ateliers de conception fonctionnelle et technique. Concevoir et paramétrer des évolutions : formulaires, champs, catalogues de services, workflows, notifications, règles de gestion et tableaux de bord. Contribuer à l’élargissement de l’usage d’EasyVista à de nouveaux processus ou périmètres. Participer aux projets d’amélioration de l’expérience utilisateur et du portail libre-service. Évaluer les impacts des évolutions sur les processus, les droits, les données et les interfaces existantes. Tester, mettre en production et documenter Rédiger ou actualiser les spécifications fonctionnelles et techniques. Préparer les cahiers de tests, les scénarios et les jeux de données. Réaliser les tests unitaires et d’ensemble, analyser les résultats et suivre la correction des anomalies. Préparer les livraisons et accompagner les phases de vérification d’aptitude et de service régulier. Mettre à jour la documentation d’exploitation, les dossiers techniques et les notes de version. Assurer le transfert de connaissances auprès des équipes utilisatrices et techniques. Contribuer à l’amélioration continue Réaliser des audits de l’implémentation existante et formuler des recommandations pragmatiques. Tenir à jour le backlog des corrections et évolutions. Identifier les possibilités d’automatisation et de simplification des processus. Contribuer à la qualité des données, à la cohérence des référentiels et à l’amélioration des reportings. Participer aux comités de suivi et rendre compte de l’avancement, des risques, des décisions et des actions. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.

Votre profil Expérience confirmée dans l’administration et le paramétrage d’une solution ITSM, idéalement EasyVista Service Manager. Maîtrise des principales fonctions de gestion des incidents, demandes, problèmes, changements, catalogues de services et workflows. Vous avez déjà participé à des évolutions d’outil en mode projet, de la collecte du besoin à la mise en production. Maitrise de la préparation et de l'exécution des tests fonctionnels et documentation des évolutions réalisées. Maitrise des bonnes pratiques ITIL, idéalement ITIL 4. Capacité à dialoguer avec des équipes techniques, des équipes support et des métiers Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Plaats van tewerkstelling : Malakoff, Montbonnot, Nîmes ou Toulouse par ordre de préférence
Minimaal vereist studieniveau : F-Master
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal
Taal / Niveau :
Engels : C - Vloeiend

2026-44847 - Team Leader Production IT H/F

Thu, 05 Nov 2026 23:12:47 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Nous recherchons un(e) Team Leader Superviseur dynamique et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion et de la supervision d’une équipe afin d’assurer la qualité, la performance et l’atteinte des objectifs opérationnels. Vos défis au quotidien : Encadrer, motiver et accompagner une équipe au quotidien Superviser les activités pour garantir le respect des procédures et des standards de qualité Assurer le suivi des indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives Participer au recrutement, à la formation et au développement des compétences des collaborateurs Gérer la communication entre la direction et l’équipe Résoudre les conflits et favoriser un climat de travail positif Découvrez le témoignage de Mathieu, superviseur chez SPIE ICS : https://youtu.be/gwjkrs8qJPU?si=mA2uMwldJmp41_ui

Expérience confirmée en management d’équipe, idéalement dans un environnement similaire Excellentes compétences en communication et leadership Capacité à analyser les performances et à prendre des décisions rapides Sens de l’organisation et rigueur Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion d’équip Esprit et proactivité Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Possibilité de passage cadre Mobilité interne Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : vitrolles
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal
Taal / Niveau :
Engels : C - Vloeiend

2026-44009 - Chef de Chantier en électricité industrielle H/F

Thu, 05 Nov 2026 16:09:51 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Vos défis au quotidien : Au sein de notre département Nord - Dunkerque, spécialisé en électricité industrielle chez nos clients industriels (ArcelorMittal - DK/MK), et en tant que Chef de chantier sous la responsabilité du responsable d'affaires, vous avez en charge le bon déroulement du chantier jusqu'à la réception, la tenue des délais, du budget et la gestion des ressources. Vos principales missions sont : - Préparer les chantiers, - Aider au chiffrage, - Accompagner l’équipe dans la réalisation, - Piloter les réunions de chantier, - Contrôler la qualité et l’avancement des travaux, - Assurer l’accueil des nouveaux arrivants et le suivi des sous-traitants. - Garantir le respect des éléments de sécurité préconisés par l'entreprise (plan d'hygiène et de sécurité, EPI…).

Votre profil - Formation : Diplôme de niveau BTS en Electrotechnique. - Expérience : Minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire (dans le secteur Indus/Sidérurgie) - Compétences : management d’équipe, gestion de chantier, planification, forte culture sécurité - Qualités personnelles : leadership, sens des responsabilités, force de proposition, esprit d'équipe, sens du service. Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Adrien, chef de chantier chez SPIE Industrie, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=zuEaHNSBcp8&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=20   Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnités de repas et de déplacement
Plaats van tewerkstelling : Dunkerque
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal

2026-45233 - Administrateur/Administratrice systèmes confirmé.e

Thu, 05 Nov 2026 14:36:50 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Au sein d’une équipe de plusieurs administrateurs, vous assurez l’exploitation, la supervision et le maintien en conditions opérationnelles des infrastructures de notre client. Vous aimez travailler en équipe, partager vos connaissances et contribuer à la réussite collective. Vos défis au quotidien : Administrer les environnements Windows/Linux, les plateformes de virtualisation et les bases de données. Exploiter les services Microsoft, les solutions open source et les environnements conteneurisés. Prendre en charge les incidents et les demandes selon leur priorité, assurer leur diagnostic, leur résolution et leur suivi. Assurer le support de niveau 2 et prendre en charge les incidents complexes sur les systèmes, les services d’authentification et les flux réseau. Veiller à la disponibilité, aux performances et à la sécurité des infrastructures. Superviser les sauvegardes et réaliser les opérations de restauration. Alerter le Service Delivery Manager en cas d’incident bloquant et mobiliser les expertises nécessaires. Accompagner le support de niveau 1 et contribuer à la qualité des interventions. Participer aux migrations, aux évolutions techniques et à l’automatisation des tâches récurrentes. Rédiger et maintenir la documentation technique et les procédures d’exploitation. Réaliser ponctuellement des installations de matériels et des opérations de câblage. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.

Bac + 2 à Bac + 3 en informatique, ou expérience équivalente, avec au moins 6 ans d’expérience en administration et exploitation d’infrastructures. maîtrise des environnements Windows et Linux, compétences avancées en virtualisation et en administration de bases de données. capacité à intervenir sur les services Microsoft, les solutions open source, l’authentification, les flux réseau et la conteneurisation. aptitude à traiter des incidents complexes, à proposer des solutions durables et à prioriser les interventions pour garantir la continuité de service. Anglais : capacité à communiquer à l’écrit et à l’oral dans un contexte technique. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Mutuelle attractive CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur.
Plaats van tewerkstelling : France
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal
Taal / Niveau :
Engels : B - Goede beheersing

2026-45026 - Delivery Manager INFRASTRUCTURE H/F

Thu, 05 Nov 2026 14:23:26 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Dans le cadre de nos activités infrastructure, nous recherchons un Delivery Manager Infrastructure chargé de piloter le Lot Infrastructure et d’assurer la coordination opérationnelle des différents acteurs techniques pour notre client Rattaché(e) à la gouvernance infrastructure, vous serez l’interlocuteur(trice) clé pour garantir la qualité de service, la continuité d’exploitation et l’alignement des priorités entre les équipes techniques et les parties prenantes métier. Vos défis au quotidien : Piloter le Lot Infrastructure et coordonner les équipes impliquées sur les activités de datacenter, de supervision, d’exploitation N1 et d’administration Windows/Linux/SGBD. Assurer la proximité datacenter et le suivi opérationnel des activités techniques. Suivre les incidents critiques, les maintenances, les astreintes et les sujets liés à la disponibilité des services. Piloter les actions de fiabilisation et contribuer à l’amélioration continue de l’environnement infrastructure. Animer et préparer les comités infrastructure avec le client Assurer le reporting auprès du GSDM et le suivi des indicateurs de performance. Veiller à l’alignement avec Workplace sur les sujets transverses. Gérer les priorités opérationnelles et arbitrer les sujets en fonction des enjeux de service et de continuité d’activité.

Expérience significative en gestion de contrat d'infogérance Excellentes compétences relationnelles et capacité à gérer des interlocuteurs variés. Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’analyse. Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi de performance. Anglais professionnel souhaité. Innovation Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : bourges
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2026-45236 - Tuyauteur-tubing H/F

Thu, 05 Nov 2026 14:01:02 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Vos défis au quotidien : Au sein de notre département Projets situé à Saint-Priest, sous la responsabilité de l’encadrement de chantier, vous travaillerez en équipe chez nos clients industriels dans les domaines Oil & Gaz, chimie, pétrochimie ou encore pour des centres de recherche (R&D). Vous appréciez le terrain et connaissez sur le bout des doigts les différentes installations, vous serez amené à : Effectuer les relevés sur les équipements (prise de cotes) et lire les plans (PID), Débiter des tubes métalliques acier ou inox simple ou double enveloppe à partir de vos relevés ou de plans isométriques et les assembler avec des accessoires préfabriqués (coudes, brides, vannes…), Effectuer le montage de ces éléments de tuyauterie sur chantier en suivant un plan d'ensemble et procéder à des épreuves de lignes (tests de pression et d'étanchéité des tuyaux), Effectuer des soudures TIG Acier et inox, Intervenir sur les équipements de production et sur les utilités (vapeur, eau chaude…) Intervenir sur des travaux neufs ou à réaliser des travaux de maintenance ou de modifications d'installations existantes, dans le respect des normes et des règles de sécurité.

Votre profil : - Formation : formation en tuyauterie dans un environnement industriel  - Expérience : minimum de 5 ans dans le domaine de la tuyauterie industrielle - Compétences : forte culture sécurité, maîtrise des procédés de soudage TIG (qualification 141 requise ; ARC 111 et MAG 135 appréciées), lecture de plans isométriques/hydrauliques, connaissances des matériaux ; principalement inox. - Qualités personnelles : Rigueur, autonomie et sens du service. Relationnel et travail en équipe. Capacité d’adaptation aux exigences du terrain.  Des déplacements seront à prévoir sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Prime de vacances Avantages CSE Indemnité de repas et de déplacement
Plaats van tewerkstelling : Saint-Priest
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal

2026-44877 - Gestionnaire de Déploiement & Télédistribution MECM H/F

Thu, 05 Nov 2026 13:52:04 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Le poste est basé au Plessis-Robinson (92) Au sein de l’équipe poste de travail, vous assurez la planification, l’exécution et le suivi des déploiements massifs de logiciels, packages, masters, mises à jour OS et antivirus sur un parc de plusieurs milliers de postes. Vos missions au quotidien : Vérification : Contrôler la demande dans le ticket et vérifier la cible du déploiement Préparation : S’assurer que le package applicatif est bien présent dans SCCM/MECM Distribution : Lancer ou vérifier la distribution du contenu vers les points de distribution Test : Faire un test sur une machine pilote ou dans un groupe restreint Déploiement : Publier l’application sur la collection demandée Suivi : Surveiller les remontées de succès / échec dans MECM Analyse : En cas d’échec simple, consulter les logs et identifier la cause Clôture : Mettre à jour le ticket avec le résultat et les anomalies éventuelles

Profil recherché * Bonne base sur SCCM/MECM * Autonomie partielle sur les tâches courantes * Capacité à suivre une procédure * Bon réflexe de remontée d’incident * Première capacité d’analyse de logs et de diagnostic simple Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : Le Plessis robinson
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2025-40906 - Responsable d'affaires électricité industrielle H/F

Thu, 05 Nov 2026 12:55:08 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité et de nouveaux challenges professionnels ? Vous êtes intéressé par les métiers liés à l'industrie ? Vous souhaitez faire partie d'une équipe soudée et performante ? Alors venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! Devenez notre prochain : Responsable d'affaires en électricité industrielle F/H Rattaché au Département IS dans la Drôme, vous pilotez la réalisation d'affaires chez nos clients industriels spécialisés en agroalimentaire et biens d'équipement. A ce titre, vous gérez un portefeuille de 1.2 à 1.6 M€ et pilotez les aspects techniques et organisationnels. Vous avez une vision globale : opérationnelle, commerciale, technique et financière, vous serez amené à : Réaliser ou superviser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques), Accompagner le client sur ses besoins en validant les conditions techniques requises et pérenniser la relation avec vos interlocuteurs, Superviser la réalisation des travaux dans le respect de la qualité exigée par notre client, des délais et budgets alloués contractuellement, Utiliser le suivi des indicateurs de gestion des affaires de votre unité en coordination avec le contrôleur de gestion, Être le garant de vos affaires sur le plan technique, administratif, économique et commercial, Manager vos équipes et structurer votre organisation en optimisant et en développant les compétences, Participer à l'élaboration du plan d'action commercial, Être garant du respect des règles et procédures de l'entreprise en matière de sécurité, qualité et environnement.

Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si vous avez à minima 6 ans d’expérience dans la gestion d’affaires industrielles, alors ce poste est fait pour vous ! Véritable leader, vous savez encadrer des techniciens, des chargés d'affaires et des équipes chantiers. Vos capacités d'écoute, de synthèse, d'analyse et votre faculté à prendre des décisions seront vos atouts pour réussir. Excellent relationnel, sens du service client et appétence pour le développement commercial seront des qualités requises pour ce poste. Des déplacements seront à prévoir régulièrement sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Parce que nos collaborateurs sont les mieux placés pour parler de leur quotidien, retrouvez Thomas, responsable d'affaires, qui partage son expérience : https://www.youtube.com/watch?v=p_whR-pBOb0&list=PL04nmlW2kisGYk5fwhCuX_LwRSuqXzSgr&index=16 AVANTAGES Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, rémunération annuelle variable sur objectif, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, véhicule de fonction avec carte et télépéage. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Plaats van tewerkstelling : Valence
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal

2026-45153 - Business / Project Controller 100% (CDD du 01.01.2027 au 31.12.2027)

Thu, 05 Nov 2026 10:39:38 Z

Overeenkomst : Bepaalde duur
Functiebeschrijving :
Le Business/Project Controller est le partenaire financier des équipes opérationnelles et de la direction. Il assure la maîtrise du P&L, la rentabilité des projets, la fiabilité des prévisions ainsi que l’anticipation des risques et opportunités. Ta mission : Business Controlling Piloter le P&L, de l’Operational Income à l’EBIT, et garantir la fiabilité des analyses financières Analyser la performance : activité, marge, EBIT et productivité Évaluer les nouveaux projets selon les objectifs financiers et de rentabilité Suivre les marges et les écarts, puis coordonner les actions correctives Conduire les revues de projets et de contrats et challenger les hypothèses Identifier les mesures permettant d’améliorer l’efficacité opérationnelle Fournir à la direction des analyses sur les risques et opportunités Accompagner les Project et Service Managers dans le pilotage financier Produire les prévisions d’EBIT et contribuer aux budgets et forecasts Project Controlling Préparer et communiquer les résultats mensuels Suivre la rentabilité, les coûts, le chiffre d’affaires, la marge et le cash-flow des projets Actualiser les prévisions selon l’évolution des projets Analyser les écarts entre Business Case, budget, prévisions et réalisé Garantir la qualité des données financières et soutenir la prise de décision

Formation supérieure en finance, contrôle de gestion, comptabilité, économie d’entreprise ou domaine équivalent Expérience confirmée en business controlling, project controlling ou contrôle financier dans un environnement de projets ou de services Maîtrise de SAP FI/CO et pratique concrète du suivi financier de projets Grande expérience en budget et forecast, analyse des écarts, EBIT, rentabilité projet, risk & opportunity management Très bonnes connaissances dans Excel, Power BI, Power Query, en automatisation financière et amélioration continue Excellentes capacités d’analyse, de synthèse, de communication et de présentation Autonomie, rigueur, sens des priorités et capacité à travailler avec des interlocuteurs financiers et opérationnels De langue maternelle française avec de très bonnes connaissances de l’anglais. L’allemand est un atout Lieu de travail : Satigny ou Bussigny Le poste t’intéresse ? Tu envoies ton dossier de candidature complet (CV, diplômes, certificats de travail) en cliquant sur « je postule ». Pour tout renseignement complémentaire, tu contactes Corinne Hayoz par e-mail corinne.hayoz@spie.com ou par téléphone +41 58 301 18 23. Le masculin vaut pour le féminin et autres genres. Pour ce poste vacant, nous ne travaillons pas avec les agences de recrutement.
Plaats van tewerkstelling : Rue des Moulières 10, 1242 Satigny
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal
Taal / Niveau :
Engels : D - Zakelijk vloeiend

2026-45218 - Technicien Support N2 SGBD & Applicatifs H/F

Thu, 05 Nov 2026 10:13:44 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Dans le cadre du support de production, vous assurez la qualification des alertes et les contrôles de premier niveau sur les environnements SGBD et applicatifs. Ce poste est localisé au Plessis-Robinson (92) Vous escaladez les incidents vers les administrateurs spécialisés lorsque nécessaire et contribuez à la continuité de service ainsi qu’à l’amélioration des procédures d’exploitation. Support N1 SGBD / Applicatifs Qualifier les alertes et réaliser les contrôles de premier niveau Appliquer les consignes d’exploitation et suivre les traitements en cours Assurer les escalades vers les administrateurs spécialisés en cas de besoin Garantir la traçabilité des actions dans les outils ITSM Contribuer à la continuité de service applicative et à la qualité des procédures d’exploitation Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager

• Formation en informatique ou expérience équivalente en environnement de production. • Première expérience sur un poste de support, supervision ou exploitation applicative/SGBD appréciée. • Connaissance des outils ITSM et des bonnes pratiques de traçabilité. • Capacité à suivre des procédures d’exploitation et à qualifier des alertes. • Rigueur, réactivité et sens de l’organisation. • Bon relationnel, esprit d’équipe et capacité à alerter efficacement. • Dans une logique de meilleure organisation de l’équipe et de gestion des backups des bases de données, des compétences en administration Windows et Linux seraient très appréciées. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : LE PLESSIS ROBINSON
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2026-43785 - Ingénieur d'offres H/F

Wed, 04 Nov 2026 23:11:00 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Vous recherchez une entreprise agile et innovante, dans laquelle vous vous épanouirez au sein d'une équipe dynamique et compétente ? Le milieu industriel et ses défis 4.0 vous intéressent ? Alors, venez écrire votre nouvelle page chez SPIE Thépault ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain : Ingénieur d'offres H/F. Rattaché(e) au responsable d'affaires et à partir d'un besoin exprimé, vous analysez les spécifications techniques et contractuelles du client. Vos missions seront: - Analyser les cahiers des charges complexes ou spécifiques. - Comprendre les besoins client. - Réaliser une pré-estimation financière. - Réaliser les états des lieux et des expertises sur site. - Réaliser les métrés et quantitatifs. - Lancer et analyser les consultations fournisseurs et sous-traitants. - Proposer des variantes techniques permettant une offre financièrement compétitive - Effectuer les chiffrages sous logiciel spécifique dans les délais impartis. - Prendre en charge l'élaboration du dossier technique de l'offre et participe aux réunions de négociation en soutien technique. - Planifier le suivi d'avancement avec le porteur de l'offre et/ou l'opérationnel. - Peut être amené à réaliser les calculs de pré-dimensionnement techniques. - Effectuer la passation d'offres avec l'opérationnel. MIXITE Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : 13ème mois Participation / intéressement Actionnariat salarié Prime de vacances Avantages CSE Indemnité de repas ou/et de déplacement

De formation Bac + 5 ou BTS avec une expérience significative. Vous avez des connaissances dans le domaine de la haute tension HTB. Vous êtes autonome, rigoureux(se), avec un esprit de synthèse, ce poste est fait pour vous! Maitrise des logiciels: QDV, Excel.
Plaats van tewerkstelling : Rennes
Minimaal vereist studieniveau : E-Bachelor
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2026-44527 - Mécanicien monteur H/F

Wed, 04 Nov 2026 18:38:21 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Vos défis au quotidien : Au sein de notre service mécanique situé à Ste Hélène sur Isère, et en tant que Mécanicien-monteur en équipements industriels H/F, sous la responsabilité de l’encadrement de chantier, vous travaillerez en équipe chez nos clients industriels.  Vos principales responsabilités seront : - Préparer vos interventions en respectant les normes de sécurité et de sûreté. - Analyser les données techniques grâce à la documentation dédiée. - Réceptionner, contrôler et manutentionner les pièces. - Monter, démonter, assembler et ajuster les équipements mécaniques. - Contrôler les paramètres de fonctionnement et effectuer les réglages nécessaires. - Réaliser les opérations d’entretien selon les gammes. - Assurer les comptes rendus d’intervention via les outils dédiés (GMAO, CRM, etc.).

Votre profil • Formation : Bac Pro Mécanique ou équivalent. • Expérience : Première expérience dans un poste similaire souhaitée. • Qualités : Rigueur, autonomie, capacité d'adaptation et esprit d’équipe. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie , reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnité de repas et de déplacement
Plaats van tewerkstelling : 190 Allé des frênes 73460 Sainte Helene sur Isère
Minimaal vereist studieniveau : C-HAVO, VWO (NL) / 3de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2026-45049 - Responsable Equipe de Techniciens (nes) Informatique H/F

Wed, 04 Nov 2026 17:03:55 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Dans le cadre du renforcement de notre dispositif de support de proximité, nous recherchons un(e) Responsable de proximité IT pour intervenir sur un site de notre client au Plessis Robinson (92). Rattaché(e) aux activités de support IT, vous assurez le pilotage opérationnel de la proximité sur site et garantissez la qualité de service auprès des utilisateurs. À ce titre, vous serez chargé(e) de : organiser et répartir l’activité des techniciens de proximité ; suivre le traitement des interventions et assurer leur bon déroulement maintenir un niveau de qualité de service conforme aux attentes gérer les absences et adapter l’organisation en conséquence coordonner les actions avec le Service Desk et le kiosque veiller au respect des procédures et des délais de prise en charge assurer le suivi des escalades produire le reporting local et suivre les indicateurs d’activité.

Expérience significative en gestion de contrat d'infogérance Capacité à gérer des interlocuteurs variés. Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’analyse. Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi de performance. Anglais professionnel souhaité. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001
Plaats van tewerkstelling : le plessis robinson
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2026-44733 - Technicien Support N2 SGBD & Applicatifs H/F

Wed, 04 Nov 2026 10:30:22 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Nous, quand on parle de sens, c'est pas pour indiquer une direction, c'est parce que nos métiers contribuent concrètement à la décarbonation / aux transitions énergétique, numérique et industrielle Dans le cadre du support de production, vous assurez la qualification des alertes et les contrôles de premier niveau sur les environnements SGBD et applicatifs. Vous escaladez les incidents vers les administrateurs spécialisés lorsque nécessaire et contribuez à la continuité de service ainsi qu’à l’amélioration des procédures d’exploitation. Support N1 SGBD / Applicatifs Qualifier les alertes et réaliser les contrôles de premier niveau Appliquer les consignes d’exploitation et suivre les traitements en cours Assurer les escalades vers les administrateurs spécialisés en cas de besoin Garantir la traçabilité des actions dans les outils ITSM Contribuer à la continuité de service applicative et à la qualité des procédures d’exploitation Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager

• Formation en informatique ou expérience équivalente en environnement de production. • Première expérience sur un poste de support, supervision ou exploitation applicative/SGBD appréciée. • Connaissance des outils ITSM et des bonnes pratiques de traçabilité. • Capacité à suivre des procédures d’exploitation et à qualifier des alertes. • Rigueur, réactivité et sens de l’organisation. • Bon relationnel, esprit d’équipe et capacité à alerter efficacement. • Dans une logique de meilleure organisation de l’équipe et de gestion des backups des bases de données, des compétences en administration Windows et Linux seraient très appréciées. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne CSE avantageux Prime vacances Congés exceptionnels (enfant malade, endométriose) Politique handicap, accord égalité professionnelle Congés paternité et maternité pris en charge à 100% Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Plaats van tewerkstelling : LE PLESSIS ROBINSON
Minimaal vereist studieniveau : D-MBO (NL) / 4de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : D - Zakelijk vloeiend

2026-44599 - Chef d'équipe électricité industrielle H/F

Tue, 03 Nov 2026 23:09:46 Z

Overeenkomst : Onbepaalde duur
Functiebeschrijving :
Vos défis au quotidien : Rattaché à notre Agence de St Jean-de-Braye (Orléans), sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous animez votre équipe en assurant la planification des tâches, le suivi et la qualité des réalisations en milieu industriel Vous êtes garant du bon déroulement des travaux, dans le respect des critères, de qualité et des délais de livraison convenus avec le client. Vous principales responsabilités sont : - Organiser et distribuer le travail à votre équipe de 2 à 3 collaborateurs et assurer son bon fonctionnement tout en participant à la réalisation des travaux électriques, - Assurer le suivi technique et administratif des travaux et veiller au bon approvisionnement en matériel, - Remonter les informations techniques et commerciales à votre responsable direct, - Respecter et faire respecter les règles et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement. Vous recherchez une belle aventure professionnelle ? Venez la vivre chez nous ! Devenez notre prochain : Chef d’équipe électricité industrielle.

Votre profil : - Formation : formation en  électrotechnique, de niveau BAC ou équivalent dans un environnement industriel - Expérience : minimum de 3 ans à un poste similaire. - Compétences : Forte culture SSE (santé sécurité environnement), aisance avec les outils numériques, gestion d’équipe, connaissances du milieu industriel, orienté process et travaux électrique BT/HT. - Qualités personnelles : sens des responsabilités, force de proposition et leadership, rigueur, autonomie et implication, bon relationnel et sens du service, agilité. Des déplacements seront à prévoir sur les chantiers, un permis B sera nécessaire. Pourquoi nous rejoindre ? SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : - Participation / intéressement - Actionnariat salarié - Prime de vacances - Avantages CSE - Indemnités de repas et de déplacement
Plaats van tewerkstelling : ZA Parc d'Archimède 14 Rue Isaac Newton – 45800 Saint Jean de Braye
Minimaal vereist studieniveau : C-HAVO, VWO (NL) / 3de graad van het secundair onderwijs (BE)
Taal / Niveau :
Frans : E - Moedertaal