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2026-43863 - Technicien de maintenance CFO Référent HT - H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:14:08 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Technicien de maintenance référent Electricité posté Rattaché au service opérationnel Alsace, vous intégrez une équipe d’exploitation postée et vous assurez la maintenance préventive, corrective et les travaux sur les installations électriques (courant fort, courant faible et haute tension). Parce que vous appréciez le terrain et agissez efficacement lors de vos interventions, vous saurez - Réaliser l’exploitation des installations (rondes techniques, relevés de paramètres, réglages…) - Réaliser la maintenance préventive et l’entretien courant sur les installations électriques - Réaliser la maintenance corrective et les dépannages - Identifier et qualifier les opérations de travaux correctifs en vue de fiabiliser les installations - Identifier les pièces à remplacer, consulter les fournisseurs et définir les opérations à réaliser, en lien avec le responsable de site, pour proposer des travaux de sécurisation et d’amélioration - Veiller à la bonne exécution des prestations pour assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration En tant que véritable chef d’orchestre sur le site, vous assurez - Le suivi des opérations de maintenance préventive et curative - Le contrôle de la bonne réalisation du plan de maintenance et de la clôture des opérations en lien avec la cellule méthode Parce que vous appréciez développer un relationnel de qualité, vous aimerez : - Être l’interlocuteur privilégié des occupants et du Responsable du site - Coordonner les relations avec les parties prenantes du contrat - Être proactif dans les propositions d’amélioration de la vie du site - Assurer le reporting à votre hiérarchie en garantissant la tenue des indicateurs qualité

Les qualités attendues pour ces missions : - Expertise technique en électricité (des compétences en HT serait un plus) - Sens du service et du travail en équipe - Rigoureux - Maitrise des outils informatiques de reporting type GMAO et MS Office
Lieu de travail : STRASBOURG
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43861 - Technicien de Maintenance Frigoriste Itinérant - 44 et 85 H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:14:06 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Technicien de Maintenance Frigoriste Itinérant - 44 et 85 (F/H) Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations Poste basé à l’agence de Saint-Herblain – Interventions sur le secteur 44 / 85 Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien de Maintenance Frigoriste itinérant pour assurer la prise en charge technique de sites diffus, la maintenance préventive et curative des installations, ainsi que la rédaction de devis pour la remise en état de matériels. Ce poste requiert une solide expertise technique, une grande autonomie dans l’organisation des interventions, et un sens aigu du service client. Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez : - Assurer la maintenance préventive d'installations en froid : groupes à détente directe (VRV/DRV), groupes froids (eau glacée, glycolée, Co2), Pompes à chaleur (Air/Air, Air/Eau), Centrales de traitement d’air (type rooftop)… - Identifier l’origine des pannes et les dysfonctionnements et effectuer les dépannages. - Réaliser les travaux induits (P5) - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration - Renseigner des rapports d’intervention sur la GMAO et assurer votre rôle de conseil - Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour : - Travailler en solidarité avec vos collègues de l’agence - Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement et être amené à réaliser des astreintes (limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance) - Participer aux diverses réunions techniques - Accueillir et piloter les intervenants extérieurs (contrôles réglementaires, sous-traitants, …) - Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés

Nos avantages : - 13ème mois + prime de congés payés - indemnités de panier et de trajet - dispositifs d’épargne salariale : intéressement, participation et actionnariat salarié - mise à disposition d'un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions Détenteur de l'attestation de capacité des fluides frigorigènes (cat 1), vous savez : Réaliser une recherche de fuite Récupérer le fluide Effectuer un tirage au vide Recharger une installation en fluide frigorigène Remplacer un compresseur, un détendeur ou un autre organe frigorifique Renseigner les documents règlementaires (Cerfa, registre des fluides, etc) Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS de spécialité technique en froid et d’un permis B, alors rencontrons-nous rapidement ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses, opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments. Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager Si besoin, entretien de validation avec le N+2
Lieu de travail : NANTES
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43857 - Frigoriste - Site Fixe - Lille H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:13:58 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain : Technicien de maintenance Frigoriste (site Fixe) H/F Intégré sur un important site tertiaire sur le secteur de Lille, vous êtes intégré au sein d’une équipe de techniciens SPIE présents sur le site. Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous serez amené à : - Prendre en charge la maintenance d’installations en froid et climatisation - Assurer la maintenance préventive et corrective sur tout le matériel en lien avec la production frigorifique (équipements de détente directe, Groupes d’eau glacée, pompes à chaleur, armoires frigorifiques, …) - Réaliser les dépannages et les petits travaux type P5 Parce que votre relationnel est un atout et qu’aucun détail ne vous échappe, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement - Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité - Être garant de la bonne exécution des prestations et veiller à la bonne continuité du fonctionnement des installations

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...
Lieu de travail : LILLE
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43856 - Technicien de maintenance CVC - Site Fixe - Lille H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:13:55 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain : Technicien de maintenance CVC Lille (site Fixe) H/F Intégré sur un important site tertiaire sur le secteur de Lille, vous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation) au sein d’une équipe de techniciens SPIE présents sur le site. Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez : - Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur des installations CVC : Centrale de traitement d’air (CTA), groupes d’eau glacée, chaudières et réseau d’eau chaude, paramétrage de la GTC - Réaliser les travaux induits (P5) - Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement - Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez : - Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations - Renseigner des rapports d’intervention - Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour : - Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe - Participer aux diverses réunions techniques - Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...
Lieu de travail : LILLE
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43855 - Technicien de maintenance Courants Forts - Site Fixe - Lille H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:13:52 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain : Technicien de maintenance Courants forts Lille (site Fixe) H/F Intégré sur un important site tertiaire sur le secteur de Lille, vous êtes intégré au sein d’une équipe de techniciens SPIE présents sur le site. Parce que vous maitrisez la technique et vous aimez les défis, vous saurez : - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur cellule HT, armoires générales et divisionnaires, GE moteur injecteurs haute pression, onduleurs, disjoncteurs grosse puissance, automates et portes automatique, sur différentes marques) - Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de poste de transformation HT BT, relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT, …) Parce que vous avez le sens du service, et vous êtes animés par la satisfaction client, vous pourrez : - Instaurer une communication régulière avec le client - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité Parce que vous êtes doté d’un esprit d’équipe, vous saurez : - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...
Lieu de travail : LILLE
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43854 - Technicien de maintenance Multitechnique - Site Fixe - Lille H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:13:47 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain : Technicien de maintenance Multitechnique Lille (site Fixe) H/F Intégré sur un important site tertiaire sur le secteur de Lille, vous êtes intégré au sein d’une équipe de techniciens SPIE présents sur le site. Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez : - Assurer la maintenance d'installations en multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie) - Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective - Réaliser les dépannages et les petits travaux P5 - Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité. Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez : - Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, alors rencontrons-nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...
Lieu de travail : LILLE
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43422 - Responsable de site CVC - Paris 5 H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:09:03 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : REPONSABLE DE SITE MAINTENANCE CVC EXPERIMENTE H/F Leader de votre équipe de 4 personnes , vous êtes garant de la rentabilité de votre contrat et activités connexes; et de la satisfaction client, dans le respect des processus de SPIE Facilities. Vous intervenez sur une palette d’activités (CVC, Electricité…) sur votre site hospitalier situé à paris 5ème. Parce que vous appréciez développer un relationnel de qualité, vous aimerez : - Être l’interlocuteur privilégié du client (études, devis, chiffrages, réalisation de travaux) - Gestion d'un site hospitalier sur un contrat CVC et électricité - Coordonner les relations avec les parties prenantes du contrat (fournisseurs, sous-traitants…) - Assurer le reporting à votre hiérarchie en garantissant le respect des processus et la tenue des indicateurs - Réalisation de reporting (RMA, RME...) - Fidéliser et travailler avec votre équipe compétente et responsable Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques et de gestion, vous saurez : - Être acteur et piloter la réalisation, l’optimisation et la rentabilité de votre activité (réalisation des PV de réception, lancement de la facturation, préparation des éléments de gestion, maîtrise et respect des termes et obligations de votre contrat) - Créer de l'activité induite par des actions d'amélioration et de conseil - Veiller à la bonne exécution des prestations et assurer la continuité du fonctionnement des installations en étudiant et validant les solutions techniques Parce que vous êtes un acteur responsable en matière de sécurité, vous veillerez à la mise en place et à l'application des principes de management QHSSE et sociétal.

Vous disposez de toutes les compétences et qualités requises pour relever les challenges du poste ? Si vous avez un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine du génie électrique et/ou génie climatique, si vous cumulez une expérience professionnelle d’au moins 3 ans et si vous connaissez en plus le milieu tertiaire, alors postulez dès à présent! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, actionnariat salarié, avantages CE…
Lieu de travail : PARIS 5
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43419 - Technicien de maintenance électrique itinérant - RENNES H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:08:57 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
SPIE Facilities recherche un.e : Technicien de maintenance électrique itinérant Rattaché à notre agence de RENNES, vous interviendrez sur un ensemble de locaux techniques, des shelters, pour le compte de notre client spécialisé dans les télécommunications. Pourquoi ce poste va vous plaire ? Pour l’autonomie dont vous disposerez : Avec un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire, vous interviendrez seul. Nul besoin de passer à l’agence tous soirs et tous les matins. Vous vous appuyez sur nos chargé.es d’ordonnancement et sur votre équipement numérique (tablette/smartphone ou PC) pour organiser votre journée de travail Pour la diversité technique : Les shelters telecom sont des locaux de tailles diverses, répartis aussi bien en zone urbaine qu’à la campagne, hébergeant des baies informatiques, des TGBT, des systèmes de climatisation, de supervision et d’alarmes (sûreté et incendie). Ils disposent d’alimentations HT et de réseaux de secours (onduleurs, batteries, groupes électrogènes). Pour l’accompagnement dont vous bénéficierez : Vous avez les compétences électriques en courants forts mais vous n’êtes jamais intervenu sur des shelters ? Nous saurons vous intégrer à cette activité et vous serez d’abord en doublon d’un autre technicien pendant une période pouvant aller jusqu’à 6 mois Dans ce contexte, vos missions seront : - Préparer ses interventions en s'assurant de la disponibilité des moyens (outillage, fournitures, EPI, EPC…) - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective en CFO (sur cellule HTA, disjoncteurs BT, armoires générales et divisionnaires, groupe électrogènes, onduleurs, éclairage de sécurité sur bloc autonome ou source centrale) ainsi que de la maintenance de 1er niveau sur le matériel CVC et courant faible, sur ateliers d'énergie 48V - Réaliser la mise en conformité électrique des installations suivant les rapports de bureau de contrôle - Contrôler les informations de sécurité à partir d’une supervision sur PC portable - Réaliser des travaux électriques courants forts et courants faibles et faire ses auto-contrôles. - Etablir le débours en vue de l'élaboration du devis - Utiliser et renseigner tous les outils mis à disposition (GMAO, applications sur outils de mobilité…) - Maîtriser et respecter les objectifs du contrat de maintenance - Etre conseil auprès du client (techniques, améliorations…) et force de propositions d'amélioration (vers les clients mais aussi en interne) Des astreintes sont à prévoir. Elles sont indemnisées, limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance

Les avantages dont vous bénéficierez en intégrant SPIE Facilities : - 13ème mois + prime de congés - Indemnités de panier et trajet - Intéressement, participation et actionnariat salarié - Véhicule de société Pour nous rejoindre vos atouts seront de bénéficier d' : - Une formation spécialisée en électricité - Une expérience significative de plusieurs années sur des missions similaires (dépannage et maintenance) dans le domaine du courant fort. - Le goût pour l’itinérance et le travail en autonomie
Lieu de travail : RENNES
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-42719 - Technicien de maintenance SSI - Lille H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:06:44 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Rejoignez SPIE Facilities et participez à la performance de sites tertiaires en itinérance ! Vous aimez les environnements techniques et la maintenance vous passionne ? Venez mettre votre expertise au service de nos clients. TECHNICIEN DE MAINTENANCE SSI H/F - LILLE Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez : -Assurer la maintenance des installations de système de sécurité incendie -Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective en Sécurité Incendie (équipement centraux, désenfumage et extinction sur matériel) - Réaliser les diagnostics et les dépannages des prestations correctives -Réaliser la pose, la mise en service ainsi que la programmation d'ECS CMCSI et d'extinction sur matériel de différentes marques et de désenfumage - Réaliser les améliorations ou les modifications des installations SSI existantes - Effectuer toutes les visites de maintenance (préventives, curatives et travaux) dans le respect des procédures et des règles régies par la réglementation. - Assurer le devoir de conseil dans le respect des procédures et de la réglementation - Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité. Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez : - Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !  Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  
Lieu de travail : LESQUIN
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2025-37821 - Technicien de maintenance Frigoriste - Salives (21) H/F

Sat, 25 Jul 2026 22:02:53 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement. Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : FRIGORISTE - SALIVES - H/F Posté sur un site industriel classé secret défense, à 40kms de Dijon, vous interviendrez en tant que professionnel du froid. Des astreintes par roulement avec les autres techniciens du service sont à prévoir. Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous serez amené à : - Prendre en charge la maintenance d’installations en froid et climatisation - Assurer la maintenance préventive et corrective sur tout le matériel en lien avec la production frigorifique (équipements de détente directe, Groupes d’eau glacée, pompes à chaleur, armoires frigorifiques, …) - Réaliser les dépannages et les petits travaux type P5 - Rédiger sur tablette les rapports d'intervention via l'outil information de GMAO Parce que votre relationnel est un atout et qu’aucun détail ne vous échappe, vous saurez : - Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils - Participer aux réunions - Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement - Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité - Être garant de la bonne exécution des prestations et veiller à la bonne continuité du fonctionnement des installations

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau BAC+2 spécialisée en froid avec une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...
Lieu de travail : VALDUC
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44189 - Chef d'équipe Electricien - Toulon H/F

Fri, 24 Jul 2026 22:19:50 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Rattaché(e) au Conducteur de Travaux, vous êtes en charge d'assurer le bon fonctionnement d'une équipe de travail pour mener à bien un ou plusieurs chantiers en réseaux extérieurs, dans le respect des objectifs fixés de premier niveau. Vous êtes la personne ressource en cas de problèmes techniques et êtes garant des travaux réalisés par votre équipe ou interventions techniques. Vos responsabilités s'exercent sur trois pôles fondamentaux : les processus de réalisation et la qualité, la sécurité, et la planification du travail et les approvisionnements. Persévérant, volontaire, autonome, doté(e) d'un bon relationnel et de réelles compétences managériales et techniques, vous assurez le bon déroulement des travaux dans le respect de la qualité recherchée, du délai de livraison et des règles en vigueur. Polyvalent, vous avez des compétences en éclairage public, colonne montante, IRVE. Vous maitrisez les normes NFC 15 -100 et NFC 14 -100.

Vous êtes de formation initiale de niveau IV à V (type CAP, BEP, BAC PRO) et bénéficiez d’une expérience sur chantier dans ce domaine d’activité. Vous êtes persévérant, volontaire, autonome, doté d'un bon relationnel et de réelles compétences managériales et techniques, vous assurez le bon déroulement des travaux dans le respect de la qualité recherchée, du délai de livraison et des règles en vigueur. Polyvalent, vous avez des compétences en électricité dans les domaines Basse Tension, Haute tension et en éclairage public. Vous êtes titulaire du permis de conduire.
Lieu de travail : toulon
Niveau d'étude recherché : B-Diplôme d'enseignement secondaire premier cycle (FR) / 1er et 2ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-44049 - Alternance – Technicien télécom et réseaux H/F

Fri, 24 Jul 2026 22:17:20 Z

Type de contrat : Contrat d'alternance
Description du poste :
Intégré(e) au sein de notre équipe technique, tu prendras en charge le support de nos clients sur un périmètre technologique varié. Tes missions se partageront entre interventions à distance et déplacements sur site, articulées autour des axes suivants : VoIP & Téléphonie IP (Centrex) : Déploiement et paramétrage : Tu assureras la mise en service de solutions Centrex et la configuration avancée de terminaux (postes IP fixes et bornes DECT, notamment Yealink et Mitel). Gestion des services : Tu configureras les fonctionnalités métiers associées (SDA, groupements d’appels, files d'attente, SVI simples ou complexes, mini Call Center, softphonie et applications mobiles). ... Réseau & Routing : Mise en service : Tu configureras les équipements réseaux (Routeurs, Switches) en gérant le VLAN, la DMZ, le routage et les règles de NAT/Firewall. Gestion de liens : Tu seras garant de la connectivité (liens nominaux FTTH/FTTO et secours 4G/FTTH) ainsi que de la supervision active des liens, dans le respect des engagements contractuels (GTR). ... Gestion du support mobile : Assurer le support sur le parc MVNO (cartes SIM) Support & Relation Client : Gestion des tickets : Tu traiteras et prioriseras les demandes de support de niveau 1 et 2, en assurant l'escalade vers ton tuteur ou le niveau 3 si nécessaire. Accompagnement : Tu seras en contact direct avec nos clients pour des sessions de formation, du dépannage à distance ou du conseil, en veillant à garantir une qualité de service rassurante. ... Qualité & Sécurité : Dans l'ensemble de tes missions, tu appliqueras rigoureusement les procédures et modes opératoires définis. Tu veilleras au respect des engagements contractuels ainsi qu'aux règles de sécurité en vigueur sur nos différents projets. Témoignage : https://www.youtube.com/watch?v=SjxAuTSjjok Le suivi : Ton Tuteur t'accompagnera au quotidien. Nous mettons à disposition des outils RH destinés à assurer le suivi et l'accompagnement des alternants ainsi que de leurs tuteurs au sein de SPIE ICS. De plus, les équipes RH auront accès aux retours d'expérience de nos jeunes recrues. Processus de recrutement : Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : · Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil · Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur · Entretien de validation avec le manager

Tu prépares un diplôme Bac+2/BAC+3 en télécoms et réseaux ou équivalent et tu recherches une alternance pour développer tes compétences techniques dans ce domaine. Nous recherchons chez toi : Une réelle envie d’apprendre et de progresser. Une bonne capacité d’écoute, d’analyse et de communication. De la rigueur, de l’organisation et un esprit d’équipe. Une première expérience (stage, projet) en télécommunication serait un plus, mais ta motivation et ton engagement restent essentiels. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages : Participation / intéressement Prime vacances Actionnariat salarié CSE avantageux Présentation Filiale/SPIE France Filiale de SPIE France, SPIE ICS est une entreprise de services numériques française qui accompagne la transformation des organisations grâce à la diversité de ses expertises : Digital Workplace, Infrastructures et Cloud, Cybersécurité, Data & IA. SPIE ICS est engagée en faveur d’un numérique plus durable qui contribue à la décarbonation de l’économie. Avec 3 300 collaborateurs et 60 implantations en France, SPIE ICS offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de concevoir, déployer et exploiter des solutions sur mesure pour ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Dans le cadre de sa politique de diversité et d’égalité professionnelle, l’entreprise étudie avec une attention particulière les candidatures de personnes en situation de handicap, conformément à la législation en vigueur. Rejoindre SPIE ICS, c’est intégrer un environnement où la sécurité de l’information fait partie intégrante des responsabilités de chacun, dans le cadre de notre démarche ISO 27001.
Lieu de travail : Lyon 7 Gerland, France
Niveau d'étude recherché : D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43849 - Mechanical Supervisor M/F

Fri, 24 Jul 2026 22:13:40 Z

Type de contrat : Interim
Description du poste :
SPIE Global Services Energy is currently looking for a Mechanical Supervisor to join its work force in Angola. Key Responsibilities: HSE Ensures HSE policy fulfillment during his activities Establishes and maintains a strong safety culture in line with Company HSE Requirements and Rules Is responsible to ensures compliance with HSE (occupational and process) Legislation, Company Standards and Procedures under his area of responsibility to ensure employees safety, legislative compliance and responsible environment attitude Ensures compliance with Operating Procedures & Guidelines with the asset to ensure Process Safety, Operational Safety and Plan Integrity Contributes to achieve and improve HSE targets, respecting the existing procedures and advising new specific ones (if required); Performs the updating of technical documentation; Gives his contribution in Hazard Analyses, incident investigations, Root Cause Failure Analyses, process incidents advising his hierarchy about HSE issues and proposing corrective solutions; Ensures record keeping and reporting of action items from Process Hazard Analyses, Incident Investigations, Root Cause Failure Analyses, Process Incidents audits and other activities as required; Operates in conformity with mechanical codes, standards, regulations and industry best practices (ASME, API,ANSI, and OSHA); Checks and verifies that mandatory aspects (including those concerning local law scenario) are properly implemented for all activities carried out; Participate to safety talk before and after intervention Participates to key procedure audits in proactive manner; Respects the waste management policy in force on site, verifying that all activities performed under his own responsibility, comply it, without any exceptions; Operations Organizes on site the maintenance operations which are placed under his responsibility, Assists the planning team by giving any technical support for the preparation of the jobs in his discipline. With his teams assists specialists working under Specific Maintenance Contracts (SMC), Ensures that COMPANY’s HSE regulations are respected (especially procedures related to Work Permits), as well as approved operating procedures and standard industry practice during performance of maintenance operations placed under his responsibility, Manages interventions using the CMMS and checks intervention reports in the CMMS (including those concerning SMC) and writes the technical reports related to his field, Monitors the functioning of utilities and equipment placed under his responsibility, Ensures that the transfer of knowledge by mentoring occurs properly within his teams, and actively participates in this himself, Carries out, at the CSR request, any intervention within his field of competence. Takes in charge the systems under his responsibility in case of breakdown until correct operation status.

Methods ✓ Identifies recurrent corrective maintenance interventions, analyses them and suggests improvements, ✓ Keeps a critical eye on current preventive maintenance programmes and, if need be, suggests improvements, ✓ Warns support teams of any recurring problems related to the availability or quality of spare parts, ✓ Suggests improvements and requests modifications. Quality Assurance ✓ Verifies the quality of his teams’ interventions by frequent on-site checks, ✓ Ensures that the members of his teams have the qualifications and skills required for the tasks entrusted to them and, if need be, suggests corrective measures. Purpose ✓ He is responsible for maintenance operations within his field of competence. ✓ He ensures that maintenance operations under his responsibility are carried out in strict accordance with COMPANY’s current safety rules and operating procedures and in accordance with standard industry practice, thereby guaranteeing the quality of maintenance operations, within his field, carried out on site by CONTRACTOR. ✓ He guarantees a good level of availability of the equipment he is responsible for on production sites. ✓ He plays a predominant role in the transfer of skills to personnel undergoing training by mentoring on site. Qualifications required: The holder of this position must have the following qualifications: ✓ Higher National Diploma or Certificate (HND/HNC (A-levels + 3 years’ study) or BTS/DUT or equivalent, ✓ 5 to 10 years’ experience in the maintenance field on oil and gas production installations, ✓ A basic knowledge of the process of oil and gas treatment, installations and a thorough knowledge of the equipment used in oil and gas treatment installations ✓ Specific professional knowledge: SAP/R3 experience and know-how ✓ Ability to lead and motivate multi-national teams, ✓ Pride in his work, ability to maintain good relations with colleagues and others, ✓ Physical ability to work on offshore installations in the climatic conditions of the site, ✓ Working language: English Bright 3.5 (or equivalent) He must have a proven sense of responsibility
Lieu de travail : DALIA FPSO
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle
Langue / Niveau :
Français : B-Maitrise professionnelle élémentaire

2026-43683 - Field Service Engineer

Fri, 24 Jul 2026 22:12:15 Z

Type de contrat : Freelance
Description du poste :
Manage, organize, and monitor projects involving rotating machinery, turbines, or auxiliary equipment while ensuring compliance with cost, quality, and schedule requirements. He supervises a team of foremen and/or mechanical fitters. MISSIONS : Take charge of the equipment : Perform /ensure/validate the equipment inventory (quantitative inventory with visual inspection) and associated handling operations Identify/ensure/validate parts and subassemblies and their proper storage Ensure/validate that all parts and subassemblies are available Disassemble and assess equipment Perform/ensure/validate dismantling operations, parts identification, and proper storage of parts and subassemblies Perform/ensure/validate appropriate cleaning of parts and subassemblies Perform/ensure/validate dimensional and geometrical inspections / functional clearances checks Identify/ensure/validate parts requiring repair or replacement Complete the inspection report and propose required repairs to the Project Manager/Site Lead Refurbish and reassemble equipment : Perform / ensure / validate dimensional and geometrical inspections of new or repaired parts Perform / ensure / validate functional clearance checks during reassembly Perform / ensure / validate fitting and assembly operations / basic piping and boilermaking activities / hot work activities (welding, thermal expansion fitting, etc.) Adjustment operations (on site) : Perform / ensure / validate adjustment operations (turbine internal alignment, machine alignment, casing weighing, etc.) Operations traceability : Complete / ensure / validate inspection sheets related to maintenance activities performed Participate in / draft / validate various reports and handover certificates (at minimum the observation section) and have them signed by the Client Propose solutions to the Project Manager / Site Lead Complete and validate the Project Quality Plan and/or work procedures Supervise activities Validate and sign the Job Safety Analysis / Prevention Plan (PDP) Sign the site opening report and send it to the Project Manager Ensure execution of assigned works in compliance with the schedule defined by the Project Manager Provide daily updates to the Project Manager regarding site progress and issue daily reports

Technical degree or equivalent qualification English fluent Strong technical knowledge of industrial maintenance for rotating equipment required Strong fitting / mechanical assembly skills required Proficiency in the use of measuring instruments Ability to read and interpret technical drawings Certifications / authorizations: overhead crane operation, forklift and lifting equipment certification Analytical skills, methodical approach, rigor, and initiative Ability to prioritize and manage workload effectively Ability to comply with production / site objectives Team spirit
Lieu de travail : Moyen Orient
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle
Langue / Niveau :
Anglais : D-Maitrise professionnelle complète

2026-43182 - Turnaround Planning Engineer - Electrical & Instrumentation

Fri, 24 Jul 2026 22:06:48 Z

Type de contrat : Durée déterminée
Description du poste :
We currently have an opportunity within SPIE Global Services Energy Middle East LLC Doha, Qatar for a : Turnaround Planning Engineer - Electrical & Instrumentation Turnaround Execution Implement the execution strategy for Turnaround scope, including detailed scheduling, resource optimization, and effective communication among all stakeholders and contractors to ensure timely completion of work. • Coordinate closely with all stakeholders to ensure smooth execution, including alignment on priorities, issue resolution, and recovery actions in case of delays. • Monitor and control Turnaround progress using schedules, performance indicators, and trend analysis to assess deviations and implement corrective measures. • Update and manage schedules to accommodate unforeseen or emergent scope during Turnaround, ensuring all changes are properly evaluated and approved. • Ensure readiness prior to execution by verifying availability of materials, manpower, tools, permits, and other prerequisites. • Support mechanical completion, punch list clearance, and pre-startup readiness verification to facilitate safe and efficient startup. • Facilitate effective communication across all teams for continuous progress tracking, issue resolution, and schedule recovery. • Coordinate the power outage caused by the isolation of the switchboard for shutdown maintenance on busbars. • Evaluate the temporary power supply requirements based on the identified temporary loads and develop the technical specifications required for ordering the same. • Review the temporary power connections to the temporary loads and work with the respective field group on securing the same. • Ensure the quality of short-term contractor manpower hired to support with the shutdown activities. • Monitor the record of attendance for contractor manpower and equipment for the sake of invoicing after the completion of the shutdown. • Raise emergency purchase enquiries for unforeseen requirements emerging during the execution of the shutdown. • Follow on the implementation of the lessons learned from previous shutdown for the sake of continuous improvement. Turnaround scope and plans Develop and define the Turnaround scope, including contract requirements, in line with agreed milestones, and ensure preparation of work packs, personnel mobilization plans, and execution strategies for shutdown and Turnaround windows. • Act as focal point for technical inputs related to tendering, technical evaluations, and contract presentations within the assigned area. • Establish, maintain, and report the master planning schedule across all phases of the Turnaround, including progress monitoring, reporting, and implementation of corrective actions, while controlling scope changes through a structured process. • Initiate and manage all required work orders and activities in SAP systems with realistic duration estimates, ensuring timely availability of resources, materials, and spare

Bachelor’s Degree in a relevant discipline (Instrumentation/Electrical/Electronics). 5–10 years of direct and relevant TAR planning/engineering experience. Proficiency in SAP and Primavera P6 required. Strong understanding of Stage-Gate governance, critical path management, and integrated TAR execution. You will have good interpersonal and organizational skills, as well as, a good level of computer literacy and be proficient in Microsoft Offic
Lieu de travail : Doha
Langue / Niveau :
Anglais : C-Maitrise professionnelle usuelle

2026-42294 - Instrumentiste H/F

Fri, 24 Jul 2026 14:14:01 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : En tant qu’Instrumentiste, vous intervenez sur les différents CNPE où vous procéderez à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents en électricité, électronique et mécanique. Vos principales missions sont : Organiser les différentes étapes d'intervention avec méthode, suivrez des processus logiques et méthodologiques en vous référant et en vous conformant avec rigueur aux normes de sécurité. Remettre en état les installations, matériels, réseaux ou bâtiments, par échange de pièces ou réparation. Intervenir sur la réalisation de travaux neufs ou de modifications. Assurer l'entretien courant, à partir de consignes, plans et programmes de maintenance. Rendre compte de l'intervention. Installer et régler des boucles de régulation Des déplacements sont à prévoir suivant les périodes et contrats en cours. Vous pourrez également être amené à gérer des équipes.

Formation : Diplôme d’un BAC PRO / BAC +2 de type CIRA Expérience : 5 à 7 ans d'expérience sur un poste similaire (stages et alternances inclus) Compétences : instrumentation en milieu industriel : débit, niveau, pression, température, boucles et vannes de régulation. Bonne connaissance des capteurs dans les modules de fonction, Culture sécurité et sûreté nucléaire (attitude interrogative et communication transparente lors des interventions) Qualités personnelles : Esprit d'équipe, bon relationnel, capacité d'adaptation et rigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Indemnités de Petits Déplacements ou de Grands Déplacements avec véhicule de service fourni uniquement dans le cadre du GD Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : • Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil • Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Lieu de travail : CNPE de PENLY
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-43598 - Tuyauteur H/F

Fri, 24 Jul 2026 14:13:18 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone.   Vos défis au quotidien :   En tant que Tuyauteur, vous effectuez le montage des éléments de tuyauterie en suivant un plan d'ensemble. Vos principales missions sont : Débiter des tubes métalliques ou plastiques à partir de plans isométriques (représentation tridimensionnelle) et les assembler avec des accessoires préfabriqués (coudes, brides, vannes…). Effectuer des relevés de côtes. Lire un plan isométrique et élaborer un mode opératoire. Utiliser les machines nécessaires à la préparation des tuyaux (tronçonneuse, cintreuse, meuleuse, scie…). Calculer un développé de tuyauterie et en assurer le montage. Appliquer les connaissances en contraintes et dilatations des métaux. Assurer les épreuves de lignes (pression, étanchéité). Réaliser les opérations de tuyauterie du chantier, en vous conformant aux normes de sécurité, en vue de la satisfaction des clients internes et externes.

Formation : Diplôme CAP/BEP ou Bac Pro en Mécanique ou Chaudronnerie Expérience : 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire (stages et alternances inclus) Compétences : lecture de plans isométriques et hydrauliques, préparation (par découpage, par meulage, par cintrage, par filetage…) des différents éléments (tuyaux, tubes, accessoires), connaissances en alignement/positionnement, assemblage, raccordement et pointage de ces éléments, connaissance des relevés sur site, connaissance des matériaux tels que inox, carbone… Qualités personnelles : autonomie, flexibilité, esprit d’équipe   Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.   Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.   Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Indemnités de Petits Déplacements ou de Grands Déplacements avec véhicule de service ou de location fourni uniquement dans le cadre du GD Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc)   Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre.   Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.   Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.  
Lieu de travail : CNPE BUGEY
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2025-40370 - Instrumentiste H/F - CDI - PALUEL H/F

Fri, 24 Jul 2026 14:12:29 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Instrumentiste H/F - CDI - PALUEL Parce que vous avez envie d'apprendre un métier technique et avez une appétence pour l'Instrumentation : - Vous procéderez à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, mécanique) à partir de consignes, plans, schémas. Parce que pour vous la qualité et la sûreté est primordiale : - Vous organiserez les différentes étapes d'intervention avec méthode, suivrez des processus logiques et méthodologiques en vous référant et en vous conformant avec rigueur aux normes de sécurité. Parce que vous avez de réelles capacités techniques : - Vous procéderez à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage dans des champs techniques ou technologiques différents (électricité, électronique, mécanique). - Vous remettrez en état les installations, matériels, réseaux ou bâtiments, par échange de pièces ou réparation. - Vous interviendrez sur la réalisation de travaux neufs ou de modifications. - Vous assurerez l'entretien courant, à partir de consignes, plans et programmes de maintenance. - Vous rendrez compte de l'intervention. - Vous installerez et réglerez des boucles de régulation, posséderez une bonne connaissance des capteurs dans les modules de fonction, etc. - Vous pourrez être amené à gérer des équipes.

Vous vous sentez prêt à relever les défis du poste ? Si vous êtes issu d’une formation d'Instrumentiste, qu'il s'agisse d'un CAP ou bac+2. Vous détenez les habilitations N2, B1, BC. Vous avez de bonnes connaissances en instrumentation en milieu industriel : débit, niveau, pression, température, boucles et vannes de régulation. et que vous êtes motivé et ouvert aux déplacements, alors ce poste est fait pour vous ! Nous offrons un package de rémunération comprenant : mutuelle et prévoyance, une prime de 30% relative aux congés payés (convention collective BTP), participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE et autres avantages liés au poste. Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap
Lieu de travail : CNPE de PALUEL
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-41909 - Chef de chantier Tuyauteur

Fri, 24 Jul 2026 14:12:04 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : En tant que Chef de Chantier Tuyauteur, vous garantissez la bonne réalisation de l'ensemble des prestations à votre charge, depuis la préparation jusqu’à la réception des chantiers. Vous êtes garant(e) de la bonne exécution technique, du respect des délais, de la sécurité des équipes et de la qualité des réalisations, dans un environnement à forts enjeux QHSSE. Vos principales missions sont : Pilotage des travaux et organisation chantier Préparer, organiser et piloter les travaux Tuyauterie qui vous sont confiés Planifier les activités, coordonner les ressources humaines et matérielles Gérer les approvisionnements et veiller à la disponibilité des matériels et outillages Optimiser les moyens mis à disposition dans une logique de performance et de continuité d’activité Management d’équipe terrain Encadrer, animer et coordonner une équipe de techniciens et intervenants Répartir les tâches, organiser le travail et accompagner les équipes au quotidien Garantir le bon déroulement des opérations de maintenance et de travaux Veiller au respect des consignes, méthodes et procédures internes Suivi technique et reporting Assurer le suivi technique des chantiers et la conformité des réalisations Rédiger les rapports d’intervention et documents de suivi travaux Participer aux chiffrages des projets et aux estimations de travaux Adapter les moyens techniques et humains en fonction des besoins du service Relation client et réception des travaux Être l’interlocuteur de proximité du client sur le terrain Assurer la coordination avec les parties prenantes internes Veiller à la bonne réception des chantiers et à la satisfaction client QHSSE et exigences nucléaires Garantir l’application des règles Qualité, Sécurité, Sûreté et Environnement Être responsable de la sécurité des opérations et des équipes sur site Appliquer et faire respecter l’organisation QHSSE spécifique aux activités nucléaires Contribuer à la culture sécurité et à l’amélioration continue des pratiques Le poste est en Grands Déplacements à léchelle nationale et nécessite donc d'être mobile.

Formation : Diplôme CAP/BEP ou Bac Pro en Mécanique ou Chaudronnerie Expérience : 6 ans d'expérience sur un poste similaire Compétences : lecture de plans isométriques et hydrauliques, préparation (par découpage, par meulage, par cintrage, par filetage…) des différents éléments (tuyaux, tubes, accessoires), connaissances en alignement/positionnement, assemblage, raccordement et pointage de ces éléments, connaissance des relevés sur site, connaissance des matériaux tels que inox, carbone Qualités personnelles : autonomie, flexibilité, esprit d’équipe Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Indemnités de Petits Déplacements ou de Grands Déplacements avec véhicule de service ou de location fourni uniquement dans le cadre du GD Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : • Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil • Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Lieu de travail : CNPE de gravelines
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : E-Bilingue ou Langue Maternelle

2026-41907 - Mécanicien maintenance Ventilation

Fri, 24 Jul 2026 14:09:47 Z

Type de contrat : Durée indéterminée
Description du poste :
Nous, quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l'électricité bas carbone. Vos défis au quotidien : En tant que Mécanicien Maintenance Ventilation, vous effectuez des interventions sur les équipements de ventilation (ventilateurs, filtres et conduits) afin de garantir leur bon fonctionnement et leur conformité aux normes de sécurité. Vos missions principales sont : Assurer l’entretien, la réparation et l’optimisation des systèmes de ventilation Identifier les dysfonctionnements et mettre en œuvre des solutions adaptées pour minimiser les temps d’arrêt des systèmes de ventilation Assurer la traçabilité informatique des interventions (SDIN) Effectuer les remontées d'information sécurité, radioprotection, écarts qualité Participer aux démarches d'amélioration continue Les horaires sont majoritairement des horaires normaux, mais prévoyez des horaires postés et des astreintes éventuelles suivant demandes clients. Le poste sera principalement en affectation locale mais des déplacements pourront être ponctuellement prévus suivant les périodes et contrats en cours.

• Formation : Diplôme CAP ou BAC PRO Mécanique ou Maintenance des Systèmes • Expérience : 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire (stages et alternances inclus) • Compétences : Connaissance de l'environnement nucléaire et du fonctionnement d'une centrale, lecture de plans et schémas, ainsi que repères fonctionnels. Culture sécurité et sûreté nucléaire (attitude interrogative et communication transparente lors des interventions) • Qualités personnelles : rigueur technique et documentaire, écoute et bonnes capacités d'apprentissage, travail en équipe et conscience des risques radiologiques Pourquoi nous rejoindre ? Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert. Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise. Les avantages chez SPIE : 13ème mois Participation / intéressement Prime de vacances Actionnariat salarié Nombreux engagements pour la diversité et la mixité Mobilité interne Prime de cooptation Indemnités de Petits Déplacements ou de Grands Déplacements avec véhicule de service ou de location fourni uniquement dans le cadre du GD Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc) Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre. Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE ! Présentation du processus recrutement Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement : • Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil • Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité
Lieu de travail : Chinon
Niveau d'étude recherché : C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Langue / Niveau :
Français : C-Maitrise professionnelle usuelle