Le / la ingénieur(e) ingénierie de maintenance appuie les équipes opérationnelles dans la mise en place, le suivi et l'amélioration continue des contrats. Accompagne et anime des équipes de techniciens et ingénieurs méthodes.

La mission est réalisée environ 50% du temps en back office (constitution des supports, analyses, préparation des réunions, …) et 50% avec les équipes présentes sur sites clients.

Activités principales:

• Pilote le démarrage de contrats avec les livrables nécessaires (dossier d'exploitation, Plan d'assurance qualité, plan de maintenance, mise en place GMAO, définition de périmètres, mise en place tableau de bord, gestion de stock, ...) ;
• Accompagne la rédaction d’offres pour la partie méthodes ;
• Organise et contrôle la réalisation des états des lieux des installations ;
• Conduit une démarche d’amélioration continue des gammes, des plans de maintenance, de la définition des équipements critiques ;
• S'assure et / ou pilote la constitution du dossier de réalisation de maintenance incluant les éléments de sécurité, et de traçabilité ;
• Dirige les plans d'amélioration et assure le suivi de la gestion des écarts en collaboration avec le service qualité ;
• Valide le suivi du reporting client (indicateurs de performance) ;
  Supervise la bonne utilisation des logiciels clients et interne (GMAO, GED, …) nécessaires à l’application du processus de réalisation des interventions ;
• Pilote l'adéquation de la planification et des besoins contractuels ;
• Participe au déploiement des outils de la gestion des stocks ; 
• Assure la fiabilisation d’équipement et si possible réalise des AMDEC (sinon sera formé) ;
• Réalise des REX ;
• Travaille en collaboration avec des collègues de l’excellence Opérationnelle et Informatique.

Ce poste nécessite des déplacements réguliers sur nos différents sites clients où sont présents nos équipes de maintenance.

4 ans d'expérience minimum en ingénierie de maintenance.

Connaissances requises:

• Aisance avec l'outil informatique (OFFICE/GMAO..)
• Aisance Rédactionnelle
• Aisance à synthétiser

Qualités requises:

• Démontre de l'intérêt pour l'expertise
• Fort intérêt pour l'innovation dans son domaine
• Capacité à accompagner des équipes sur sites, partiellement à distance
• Doit être en capacité de présenter le Groupe

Formations et compétences techniques souhaitées : 

• Bac +5 minimum avec 4 ans d'expérience professionnelle dans le domaine ou Expérience > 10 ans
• Connaissance de l'utilisation d'outils type GMAO, gestion documentaire,...
• Avoir déjà réalisé des analyses de Retour d'Expérience (analyses d'OT/BT particulièrement)

• Analyse du retour d'expérience & Rédaction de documents techniques (Créer, mettre à jour en autonomie des documents complexes type mémoire technique, rapport d'expertise, …)
• Mettre en œuvre les compétences techniques dans le domaine d'intervention (lecture de plan, nomenclature, documentation technique..)
• Maîtriser les logiciels (GMAO, outils métier, DAO)
• Analyse des données (analyse d'OT, ..)
• Maîtrise des outils de Lean Manufacturing (AMDEC, 5S, KANBAN, KPI, PDCA, TPM, management visuel).

Secret défense

PR1CR ou PR1CC