Informations générales
Entité
SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers.
Nos 2 000 collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So ‘SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».
Référence
2023-27810
Domaine d'activité
Facility Management technique
Description du poste
Intitulé de la fonction / poste
Stage Chargé de Développement RH - Cergy H/F
Type de contrat
Stage
Nature de contrat
Temps plein
Durée du contrat
3 à 6 mois
Statut
Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Votre mission
Venez chez nous si ça vous branche d’agir pour la transition énergétique avec la mise en place d’installations d’énergie plus économes et respectueuses de l’environnement et devenez notre prochain :
Chargé de Développement RH – Stage – Cergy (95) H/F
Rattaché à la Responsable du Développement RH, vous serez basé à notre Siège à Cergy (95).
Au sein de l'équipe, vous assurerez les fonctions de développement RH.
Recrutement /Accueil et Intégration.
Effectue une veille et participe à l'amélioration continue des pratiques et outils de développement RH
Participe et anime les relation écoles en lien avec les ambassadeurs écoles (job dating, forums, taxe d'apprentissage...)
Assure le reporting des différents sujets de développement RH
Suivi du fichier nouvel embauché (et gestion des sorties et départs)
Aide administrative à la gestion des stagiaires, des contrats en alternance.
Déplacements sur nos sites possibles
Vous aiderez aux actions nécessaires à la gestion des Ressources Humaines et aux relations sociales et connaissances juridiques
Votre profil
Vous êtes étudiant(e) en BTS ou master Ressources Humaines et vous recherchez un stage d’une durée de 3 à 6 mois. Vous maîtrisez le pack office.
Vous êtes rigoureux, doté d’un bon esprit d’analyse et d’initiative et doué d’une grande capacité rédactionnelle lorsqu’il s’agit de faire des CR d'entretiens.
Vous êtes doté d’une bonne autonomie dans les logiciels ainsi que d’une bonne aisance relationnelle
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Localisation du poste
Lieu de travail
France, Cergy
Critères candidat
Niveau d'étude recherché
D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)
Expérience minimum
Nouveau diplômé
Langue(s) de travail
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)