POSTE

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner nos clients dans la conception des bâtiments de demain. Si vous avez un haut débit de passion et que vous aimez bousculer la routine avec des projets innovants, devenez notre prochain :

TECHNICIEN D’ETUDES CVC LOGEMENT CO NEUF ET REHA, PETIT TERTIAIRE

Au sein de notre filiale ENELAT SO, dédiée à l'activité des logements collectifs à Canéjan, vous organisez les études et réaliserez les chiffrages des dossiers d’études en synergie avec un chargé d'affaires.

Parce que vous avez le goût du travail bien fait, vous pilotez l'ensemble des moyens (humains et matériels) nécessaires à la conception et la réalisation des documents d'études en conformité avec les normes et les exigences clients.

Vous prenez en charge le chiffrage : 

• d'opérations mixtes : Résidence Services Séniors, Résidence Etudiantes, Résidence Hôtelière, Hôtellerie, EPHAD, commerces, …
• de réhabilitations milieux occupés.

Parce que vous êtes un spécialiste dans votre domaine, vous serez amené à :

• Analyser les besoins du client exprimés dans son cahier des charges,
• Participer à l'élaboration du dossier technique de l'offre,
• Planifier le suivi d'avancement avec le porteur de l'offre.

Parce que vous avez une vision technique et financière, vous aimerez :

• Lancer et analyser les consultations fournisseurs et sous-traitants,
• Réaliser la mise à jour des bordereaux de prix,
• Réaliser des états des lieux sur site, puis les métrés et quantitatifs,
• Effectuer les chiffrages sous Quick Devis dans les délais impartis.

Parce que vous savez faire preuve de créativité, votre mission consistera à proposer des variantes techniques permettant une offre financièrement et/ou techniquement compétitive.

PROFIL

Cette offre suscite votre intérêt ?

Si vous avez une formation en génie climatique et que vous maîtrisez les logiciels Autocad, Dialux, QUICK DEVIS7, PACK OFFICE, alors ce poste est fait pour vous !

MIXITE

Chez ENELAT SO, filiale du groupe SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

AVANTAGES

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : primes, participation, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, titres restaurant,  avantages CSE

Vous avez encore besoin d’être convaincu ?

Rejoignez-nous pour prendre part à des projets innovants : immeubles, bureaux, data centers, gares, musées, village olympique Paris 2