Informations générales
Entité
Filiale de SPIE France, SPIE Building Solutions est spécialisée dans les expertises dédiées à l'intelligence du bâtiment et à sa performance. SPIE Building Solutions propose des solutions pour réduire significativement l'empreinte carbone des bâtiments, et les rendre plus sûrs, connectés et confortables. SPIE Building Solutions contribue ainsi à améliorer les espaces de travail et la qualité de vie des occupants des bâtiments.
Avec 3 000 collaborateurs et 100 implantations en France, SPIE Building Solutions offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure avec ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.
Nous, c'est SPIE !
SPIE Building Solutions, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifiée Great Place To Work®
Référence
2026-43414
Domaine d'activité
Services mécaniques, CVC et électriques
Description du poste
Intitulé de la fonction / poste
Monteur Electricien CVC H/F
Type de contrat
Durée indéterminée
Nature de contrat
Temps plein
Statut
Ouvrier
Votre mission
Nous, quand on entre dans un bâtiment, ce n’est pas seulement pour poser des câbles. C’est pour connecter les équipements CVC et contribuer à la performance des installations.
Monteur électricien CVC H/F à Lyon.
Au sein de notre activité travaux à Bron, vous intervenez sur des installations techniques en lien avec les équipements de chauffage, ventilation et climatisation.
Vos missions seront les suivantes :
- Pose de chemins de câbles
- Raccordement basique de capteurs et d’actionneurs
- Participation aux essais, notamment au claquage de points
Votre profil
Votre profil
Expérience : Vous disposez idéalement d’une première expérience en chantier dans les domaines de l’électricité, du génie climatique ou des installations techniques du bâtiment.
Compétences comportementales : vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d’équipe, votre sens du terrain ainsi que votre capacité à appliquer les consignes et à intervenir dans le respect des règles de sécurité.
Une connaissance de l’environnement CVC constitue un réel atout.
La diversité au sein de SPIE
Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.
Forts de nos différentes politiques nous favorisons la diversité, la mixité et l’inclusion.
SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l’AGEFIPH
Vos futurs avantages
Parce que chez SPIE, les carrières sont pleines de sens, les possibilités d’évoluer et de se développer sont nombreuses.
Rejoindre SPIE, c’est aussi bénéficier d’avantages :
- Salaire fixe avec un 13ème mois
- Prime de congés Travaux publics
- Participation et intéressement
- Actionnariat salarié
- Indemnités de déplacement (panier/trajet)
- RTT, mutuelle et prévoyance
- Avantages CSE
Le processus de recrutement
Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :
Etude de votre CV par un recruteur,
si votre CV est retenu : Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil ; Entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager ; Si besoin, entretien de validation avec le N+2.
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Auvergne-Rhone-Alpes, BRON
Lieu de travail
Lyon
Critères candidat
Niveau d'étude recherché
C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)
Expérience minimum
Nouveau diplômé
Connaissances techniques souhaitées
Base de connaissance électricité
Habilitations souhaitées
Habilitations électrique standard
Langue(s) de travail
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
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