Venez chez nous si ça vous branche d’inventer les bâtiments intelligents de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et que vous souhaitez gérer une unité opérationnelle, devenez notre prochain :

                                          CHARGE D’AFFAIRES EN CVC/P ET ELECTRICITE A MARSAC (24)

Au sein de notre activité Electricité Tertiaire de notre centre de travaux de Marsac (24), vous porterez la responsabilité de gestion de plusieurs opérations de petit travaux CVC et plomberie en complément des travaux en électricité.

Parce que vous avez la fibre commerciale, vos missions consisteront à :

• Assurer le maintien et le développement du portefeuille client,
• Réaliser la réponse à consultation (chiffrage, données techniques),
• Présenter votre offre au client,
• Négocier et contractualiser suivant les délégations.

Parce que vous avez une vision globale : technique et financière, vous serez amené à :

• Mettre en œuvre l’ensemble du processus affaires (préparation des affaires, mesure de l’avancement, validation des choix techniques…),
• Utiliser les indicateurs de gestion,
• Participer à la préparation du point de gestion.

Parce que vous avec l’esprit d’équipe, vous aimerez :

• Participer au recrutement,
• Encadrer, fidéliser accompagner et motiver vos équipes.
   

Et enfin, vous garantirez l’application du système de management QHSE.

Vous vous sentez prêt à relever le challenge ? Si vous avez une formation en génie électrique ou génie climatique, vous avez une première expérience en qualité de technicien d’affaires ou en encadrement de travaux dans le domaine des travaux de génie électricité ou climatique tertiaire, alors ce poste est fait pour vous.

Sachez que vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur les chantiers, et qu’un permis B est nécessaire.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, titres restaurant, accord d'entreprise télétravail, avantages CSE, RTT...

Vous avez encore besoin d’être convaincu ? Rejoignez-nous pour prendre part à des projets innovants : immeubles, bureaux, data centers, gares, musées, village olympique Paris 2024…