Rattaché(e) au directeur des rémunérations et avantages sociaux, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Responsable actionnariat salarié qui sera garant de la bonne réalisation des missions suivantes, mais non exhaustives :

Déploiement des procédures et des politiques de C&B groupe

Gestion des plans de rémunération à long terme (1 plan par an):
a. Phase préparatoire
- Participation à la définition du plan
- Phase préparatoire juridique et suivi juridique
- Préparation de la communication aux éligibles
- Mise en place du mécanisme d'acceptation de l'attribution
b. Phase d'acquistion
- Suivi des éligigles en lien avec les pays
- reporting aux services financiers
c. Phase de livraison
- Phase préparatoire juridique et suivi juridique
- Préparation de la communication aux éligibles
- Mise en place du mécanisme de ventes automatiques à la livraison
- reporting aux services financiers

Gestion des offres réservées aux salariés (1 opération par an):
a. Phase préparatoire
- Participation à la définition du plan
- Phase préparatoire juridique et suivi juridique
- Préparation de la communication aux éligibles
- Animation des pays / prestataires / communication
b. Phase de souscription
- Suivi des souscriptions / documentations / coordination des retours terrain
- reporting dont aux services financiers
c. Phase de livraison
- Phase préparatoire juridique et suivi juridique
- reporting dont aux services financiers

Préparation des éléments pour les conseils de surveillance du FCPE d'entreprise

Participer à l'évaluation annuelle des avantages sociaux (IFRS 2),

Promouvoir la communication avec les employés.

Motivation forte pour les problématiques liées à la reconnaissance

• Expérience de 10 ans dans le domaine de la tenue compte/épargne salariale (Chargé de compte en milieu bancaire ou responsable de compte)
• Connaissance juridique
• Compétences en gestion de projet
• Capacité de travailler en équipe dans un environnement international
• Très bonnes compétences en communication et en présentation
• Excel, Word, PowerPoint
• Forte orientation sur les réalisations

Langues de travail : Anglais, Français (Allemand atout supplémentaire)